Formateur·trice Technique en Maintenance des Matériels Agricoles H/F Institut Technique de Savy
Savy-Berlette - 62 CDI- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Au sein de notre organisation dédiée à la formation en alternance, le formateur/la formatrice joue un rôle essentiel dans la conception, l'animation et l'évaluation de sessions de formation visant à développer les compétences des apprenants.
Ce poste s'inscrit dans le cadre des valeurs de notre institution à fournir des formations qualitatives et adaptées aux besoins du marché du travail.
Au sein d'une équipe interdisciplinaire, vous aurez pour mission de construire le parcours pédagogique des apprenants de niveau CAP, Bac professionnel, BTS et des apprenants préparant un CQP :
- Concevoir et animer des sessions de formations conformément aux référentiels et aux règlements d'examen ;
- Mises en pratique sur plateaux techniques composés de 5 ateliers (4 000 m2) ;
- Accompagner les apprenants dans leur parcours de formation ;
- Evaluer les acquis des apprenants et assurer l'évaluation conformément à la réglementation des examens et
des certifications ;
- Préparer et participer aux conseils de classe.
Titulaire d'une formation technique à minima de niveau Bac +2
Maîtrise des compétences suivantes :
. Maîtrise des systèmes et technologies électriques, hydrauliques, thermiques et mécaniques.
. Maîtrise du fonctionnement et du paramétrage des machines agricoles.
. Savoir réaliser un diagnostic.
Le profil recherché
Experience : 12 Mois
Compétences : Techniques pédagogiques, Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques, Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
Qualification : Cadre
Secteur d'activité : Enseignement secondaire technique ou professionnel
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Savy-Berlette
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
26 208 € / an 2 184 € / mois 14,40 € / heureSalaire brut estimé
30 280 € / an 2 523 € / mois 16,64 € / heureEstimation haute
36 340 € / an 3 028 € / mois 19,97 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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- Savy-Berlette - 62
- CDI
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