

Ingénieur - Ingénieure Instrumentation Nouveau Nucléaire H/F EDF
Tours - 37 CDISuper recruteur
- 40 000 - 49 000 € / an
- 🏠 Télétravail partiel
- Bac +5
- Secteur Energie • Environnement
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Do you have construction experience in the fields of electro-mechanical installation or electricity?
Do you speak English?
Do you enjoy field activities and want to work on the biggest projects in the coming years in Europe?
Vous êtes à la recherche d'une opportunité professionnelle stimulante et enrichissante ? Vous êtes passionné(e) par les défis techniques et aspirez à une expérience internationale unique ?
Nous vous proposons un parcours alliant une année de professionnalisation en France au sein de notre Direction, suivie d'une expatriation d'une année au Royaume-Uni sur le site Hinkley Point C (HPC) puis au terme de cette expérience chantier, vous réintègrerez notre Direction pour contribuer activement au chantier du projet EPR2.
En intégrant le projet Hinkley, vous mettrez vos compétences et votre enthousiasme au service d'un projet majeur pour l'avenir énergétique de la France et de la filière nucléaire Française : un programme de 6 nouveaux réacteurs de technologie EPR2 sur le territoire français. Le site de Penly est le premier site retenu pour ce programme.
Notre enjeu ? Intégrer efficacement et rigoureusement toutes les exigences afin de garantir fiabilité et sûreté.
Pour cela, l'instrumentiste doit travailler avec de nombreux métiers et maitriser ses interfaces électriques (IEG, contrôle-commande), les interfaces mécaniques (Tuyauterie, DDG, Diaphragme, Bache, ect...) ainsi que les interfaces Génie Civil (ancrage, supports, etc.). Vous serez amené à travailler sur le parc en exploitation.
Different activities related to Instrumentation design and equipment such as :
- Supporting the system design Engineer for the best choice of instrumentation equipment on existing power plant or on future plants,
- Working with manufacturers to enable the nuclear safety qualification of their equipment on time for erection on site,
- Developing the technical and safety justifications for instrumentation equipment to extend its life or change its operational regime
- Assisting the site technical teams on trouble-shooting and replacement strategy for existing plants
- Building a qualification program for future needs following safety analysis and replacement schedule.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Vous postulez à une ou plusieurs offres d'emploi en toute simplicité
-
Votre profil est pré-sélectionné, un de nos recruteurs vous contactera
-
Si vous êtes sélectionné, vous rencontrez un manager pour confirmer votre motivation
-
Vous êtes informés de la décision finale du recrutement
-
Si vous êtes choisis, bravo ! Vous débutez votre processus d'intégration chez EDF !
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Profil généraliste avec une connaissance en Instrumentation/Contrôle-commande
Connaissance en installation en lien avec l'instrumentation et le montage
Expériences en lien avec des compétences électriques, mécaniques ou d'essais seraient appréciées
Sens du relationnel : capacité à interagir avec de nombreux interlocuteurs,
Compétences de pilotage opérationnel d'équipes ou de projets.
Ouverture d'esprit et volonté d'enrichir ses connaissances.
Capacité de synthèse de problématiques complexes
Bon relationnel et proactif.
Appétence pour la technique et le travail en réseau.
Rémunération
Fourchette de rémunération brute annuelle de base comprise entre 40 K€ et 49 K€ en fonction de vos diplômes et de votre expérience. A cette fourchette de rémunération s'ajoute des éléments variables de rémunération et avantages complémentaires (intéressement, épargne salariale prime individuelle et performance).
Ce que nous vous apporterons :
Un parcours d'intégration adapté à vos compétences au sein d'une filière engagée et innovante,
Des opportunités d'évolutions professionnelles au sein du groupe, en lien avec vos souhaits, tout au long de votre carrière,
Avantages : télétravail, RTT, tarif énergies, mutuelle-complémentaire, CE...
Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion.
Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'avis médical.
Raisons de nous rejoindre
-
Pour relever des défis à la hauteur de vos ambitions
-
Bien-être au travail et votre sécurité font partie de nos priorités
-
Equilibre vie pro - vie perso grâce au télétravail
-
Un Groupe engagé dans la RSE : mixité, insertion des jeunes, diversité
-
La formation pour le développement des compétences accessible à tous
-
Une rémunération attractive
-
Des compétences reconnues et encouragées
-
Changer de métiers, de régions, de domaine en restant dans le Groupe
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- L'évolution de votre candidature
- Notre politique de télétravail
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