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Auxiliaire de Vie Sociale H/F Pôle Emploi

Maule - 78
CDI
Résumé de l'offre
  • 1 801,80 € / mois
  • BEP, CAP
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. - 1 an
  • Exp. 1 à 7 ans
  • Exp. + 7 ans

Détail du poste

Sous l'autorité du Chef de Service Éducatif/Directeur d'établissement et en lien hiérarchique fonctionnel avec l'Éducatrice coordonnatrice de l'unité de vie, dans le respect du secret professionnel et du secret médical :

- Assurer les soins d'hygiène, de confort, de bien-être et de sécurité du résident.
- Faire preuve d'une vigilance continue à l'égard des résidents. Procurer aux résidents tout l'apaisement nécessaire.
- Participer au projet de soin et projet parcours du résident, participation aux réunions de synthèse.
- Élaborer des projets d'atelier/animation, sorties, transferts.
- Alerter sa hiérarchie de toute situation anormale concernant les résidents et le bâtiment.
- Réaliser toute tâche à la demande du Directeur et/ou du Responsable hiérarchique.

Vous êtes porteur(se) d'une dynamique d'équipe, votre savoir être et savoir faire sont incontestables, vous appréciez le travail institutionnel auprès d'adultes peu dépendants - Rejoignez nos professionnels.

Pour postuler : Merci d'adresser votre CV accompagné d'une lettre de motivation circonstanciée au Directeur d'établissement.

Salaire brut = 1 801 Euros BRUT + SEGUR (au prorata de la présence) + prime de présentéisme + avantages CSE - Heures Supplémentaires en fonction des nécessités de service.

L'adresse du poste

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Le profil recherché

Experience : Débutant accepté - Expérience médico-sociales appréciée

Compétences : Normes d'hygiène et de propreté, Effectuer les courses d'une personne, Surveiller l'état de santé d'une personne, Transmissions orales et écrites

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées

Liste des qualités professionnelles :
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.

Auxiliaire de Vie Sociale H/F
Pôle Emploi
  • Maule - 78
  • CDI
Publiée le 14/04/2025 - Réf : 191BWDX

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