Aide-Soignant - CDI - EHPAD Beausoleil H/F Aesio Santé
Romans-sur-Isère - 26 CDI Temps partiel- Bac +2
- Santé • Social • Association
- Exp. - 1 an
Les missions du poste
Nous recherchons un professionnel passionné pour rejoindre l'équipe dynamique de l'EHPAD Beausoleil située à Mours St Eusèbe.
En tant qu'Aide-soignant(e), vous jouerez un rôle essentiel dans l'accompagnement quotidien de nos résidents. Vous contribuerez activement à leur bien-être en assurant des soins personnalisés et adaptés à leurs besoins.
Présentation de l'établissement :
L'EHPAD Beausoleil est situé à Mours St Eusèbe dans la Drôme en proximité de la ville de Romans sur Isère.
Cette résidence de 77 places pour personnes âgées dépendantes, intègre un PASA et propose également de l'accueil temporaire.
Dans un cadre agréable, une équipe pluridisciplinaire est en place pour assurer au quotidien la prise en charge des résidents adaptée aux besoins de chacun.
Nos engagements : un cadre de vie de qualité, un accompagnement dédié, un service de restauration et d'animation qui concourent au bien être de chaque résident selon ses souhaits.
Vos principales missions incluront :
- Assister les résidents dans les gestes de la vie quotidienne, tels que l'hygiène corporelle, l'aide au repas et le déplacement.
- Collaborer avec l'ensemble du personnel médical pour garantir une prise en charge optimale.
- Participer à la surveillance de l'état général des résidents et informer l'équipe soignante de toute modification ou événement inhabituel.
- Favoriser un environnement sécurisant et chaleureux afin d'encourager le bien-être physique et moral des résidents.
- Apporter un soutien physique ainsi qu'un réconfort moral aux familles des résidents.
Caractéristiques du poste :
CDI à temps partiel (144 h/mois)
Planning en 7 H, uniquement le matin
Travail le week-end
Salaire selon convention CCN51
Reprise d'ancienneté avantageuse
Bénéfice d'une prime Ségur
Votre engagement envers nos valeurs est indispensable pour améliorer le quotidien des personnes âgées qui nous sont confiées.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Si CV selectionné, premier contact téléphonique avec le candidat
-
Rencontre / Entretien avec les candidats sélectionnés avec le Manager
-
Selon profil rencontre avec la Direction des Ressources Humaines
Le profil recherché
Pour réussir dans ce rôle, vous devrez posséder les compétences suivantes :
- Diplôme d'État d'aide-soignant ou AES requis, expérience appréciée notamment en gérontologie.
- Capacité à travailler en équipe tout en faisant preuve d'autonomie.
- Bonnes aptitudes relationnelles et sens de l'écoute active auprès des personnes âgées.
- Rigueur, patience et adaptabilité face aux situations diverses rencontrées au sein d'une résidence.
- Engagement à respecter les règles déontologiques et éthiques du secteur médico-social
Raisons de nous rejoindre
-
Nos valeurs – un acteur majeur de l’économie sociale et solidaire
-
L’innovation
-
Le campus des talents, notre institut de formation
-
Un engagement sociétal et durable
-
De nombreux avantages sociaux
Bienvenue chez Aesio Santé
AÉSIO Santé, un acteur engagé de l'économie sociale et solidaire
AÉSIO Santé, acteur mutualiste majeur de santé en France, propose à travers plus de 200 établissements, une offre de soins et de services accessibles et innovants (cliniques, SMR, centres de santé, établissements et services spécialisés dans l'accompagnement des personnes handicapées, EHPAD, résidence autonomie, habitat inclusif, services à domicile, centres d'optique et d'audioprothèses, pharmacie...)
Il réunit 5100 salariés.
Avec plus de 50 établissements dédiés à la personne âgée, AÉSIO Santé s'engage pour :
- Prendre soin, apporter du bien-être
- Proposer des lieux de vie et d'accueil confortables et conviviaux
- Placer l'usager au coeur de son parcours de vie
- Soutenir les aidants
- Développer des solutions innovantes pour réinventer les pratiques
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