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Psychologue H/F Centre Hospitalier du Forez

Feurs - 42

CDD

Résumé de l'offre

1 409 - 1 420 € / mois
🕑 6 mois
Bac +5
Service public des collectivités territoriales
Exp. - 1 an
Exp. 1 à 7 ans
Exp. + 7 ans

Les missions du poste

Poste à 60 % à pourvoir au 18/04/2025. Contrat de 6 mois renouvelable.

DESCRIPTION DU SERVICE-EFFECTIFS
L'Unité Mobile d'Accompagnement et de Soins Palliatifs (UMASP) prend en charge des personnes atteintes d'une maladie grave, évolutive ou terminale, en milieu hospitalier, dans des établissements extérieurs de son secteur d'activité, ou à domicile. L'équipe a des missions cliniques afin d'assurer la continuité des soins et l'accompagnement des malades, là où ils se trouvent. Elle intervient également auprès des familles, des équipes soignantes, médecins et infirmiers libéraux. L'UMASP a également des missions d'enseignement : dispenser des formations aux personnels des établissements du territoire.
L'UMASP est composée de :
- 4 praticiens hospitaliers - 2.4 ETP
- 2 psychologues - 1.5 ETP
- 3 IDE - 2.65 ETP
- 1 assistante sociale - 0.5 ETP
- 1 AS esthéticienne - 0.2 ETP
- 1 secrétaire médicale - 0.8 ETP

IDENTIFICATION DU POSTE
GRADE : psychologue
LIEU D'EXERCICE : Sites du CH du Forez, établissements extérieurs liés par convention domicile des patients
LIAISON HIERARCHIQUE : placé sous l'autorité directe de la DRH
LIAISONS FONCTIONNELLES : équipe médicale et paramédicale de l'UMASP, unités du CH du Forez, services logistiques

DEFINITION DU POSTE-MISSIONS
Il s'agit d'étudier et traiter "au travers d'une démarche professionnelle propre, les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs afin de promouvoir l'autonomie et la personnalité. Ils contribuent à la détermination, à l'indication et à la réalisation d'actions préventives et curatives assurées par les établissements et collaborent à leurs projets thérapeutiques ou éducatifs tant sur le plan individuel qu'institutionnel. Ils entreprennent, suscitent ou participent à tous travaux, recherches ou formations que nécessitent l'élaboration, la réalisation et l'évaluation de leurs actions(...)" (Décret du 31/01/1991 et circulaire du 30/04/2012).

ACTIVITES CLINIQUES
* AUPRES DES PATIENTS ET DE LEUR ENTOURAGE
- Entretiens cliniques avec les patients et/ou les familles et rédaction dans les dossiers, seul ou en binôme
- Suivi de deuil de l'entourage après le décès du patient sous forme d'entretiens individuels
* AUPRES DES EQUIPES
- Participation aux relèves soignantes et médicales des services et institutions de référence
- Sensibilisation des professionnels à l'accompagnement psychologique lors de réunions pluridisciplinaires et/ou relèves
- Participation aux analyses de la pratique animées par un intervenant extérieur
- Soutien collectif ou individuel des équipes soignantes
* ACTIVITES INSTITUTIONNELLES
- Participation aux réunions de différents groupes de travail de l'institution pour représenter l'aspect psychololgique des prises en soin et les spécificités du vécu de la maladie grave et du mourir
- Organisation et animation de formations de soins palliatifs auprès des professionnels hospitaliers, médico-sociaux et des professionnels des établissements ayant passés une convention avec l'UMASP du CH du Forez
- Participation aux projets du service
- Participation au collège des psychologues
- Accueil et encadrement des stagiaires
- Coordination avec les partenaires extérieurs et ancrage dans un réseau professionnel de pairs

FORMATION, INFORMATION, RECHERCHE
- Une méthode choisie en toute autonomie par le psychologue
- Une démarche qui peut prendre différentes formes : maintenir, développer, actualiser ses connaissances (participation à des formations, recherches bibliographiques, lectures...), supervision de la pratique du psychologue en individuel ou groupal.

SPECIFICITES DU POSTE
- Consultations de suivi de deuil de l'entourage du patient : entretiens individuels
- Déplacements dans le département

L'adresse du poste

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Le profil recherché

Experience : Débutant accepté

Compétences : Analyser le contexte de vie d'une personne, Appliquer un cadre juridique ou réglementaire, Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical, Réaliser un accompagnement psychologique

Qualification : Cadre

Secteur d'activité : Activités hospitalières

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.

Bienvenue chez Centre Hospitalier du Forez

Le Centre Hospitalier du Forez est un établissement public de santé qui est né le 1er janvier 2013 de la fusion des Centre Hospitaliers de Montbrison et Feurs. Il a pour mission d assurer des soins de proximité à une population d environ 180 000 habitants.

Psychologue H/F

Centre Hospitalier du Forez

Feurs - 42
CDD

Publiée le 11/04/2025 - Réf : 190YXBS

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