Responsable RH H/F Adéquat
Perpignan - 66 IntérimOffre d’une agence de travail temporaire
-
Cette offre est publiée par une agence de travail temporaire. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.
- 28 000 - 33 000 € / an
- 🕑 6 mois
- Bac +2
- Services aux Entreprises
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Votre agence de PERPIGNAN recherche des profils de REPONSABLE RH F/H pour un de ses clients.
Vos missions :
- Élaboration des ordres du jour avec la Direction - Suivi des réunions et des heures de délégation
- Participation aux réunions du CSE - Organisation des élections professionnelles
- Suivi individualisé des collaborateurs des trois sites
- Gestion des éléments variables de rémunération, gestion des temps et activités (congés, absences, arrêts maladies) en lien avec le référent Paie
- Établissement des contrats de travail et avenants pour les salariés et les intérimaires
- Suivi des salariés et des intérimaires de l'entrée à la sortie - Suivi des aptitudes médicales
- Organisation des entretiens d'embauche - Entretien des relations avec France Travail et les sociétés d'intérim locales
- Sourcing, sélection des candidats et embauche si besoin
- Établissement et suivi des parcours professionnels individualisés en liaison avec les managers
- Construction et mise en place du plan de formation
- Demandes de prises en charge OPCO en liaison avec l'organisme désigné
- Participation aux projets SIRH pilotés en central : évolution/adaptation du SIRH, campus des métiers de la logistique, handicap, mixité
Le profil recherché
Votre profil :
- Issu d'un Bac +2 ou Master en ressources humaine avec une expérience de 2 ans sur un poste similaire
- Vous êtes organisé(e), savez prendre en charge plusieurs dossiers et gérer les priorités ;
- Vous avez un bon relationnel et communiquez efficacement sur vos dossiers.
- Vous êtes pédagogue et avez le sens du service
Rémunération et Avantages :
- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).
Adéquat, Simplement pour vous !
L'entreprise
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