Developpeur Full Stack H/F Fédération Hospitalière de France

Détail du poste

Descriptif L'équipe intervient dans toutes les étapes (conception ? supervision en prod) et vise une constante amélioration ainsi qu'une optimisation des produits et des processus. La proximité des équipes (dev, métiers, DEVOPS) vous permettra d'échanger rapidement et de trouver des solutions aux problèmes rencontrés.
Intégré·e au sein de l'équipe de développement composée de 6 personnes, vous aurez la responsabilité du développement et de la maintenance des nouvelles fonctionnalités.
Détails des missions :
- Développement sur des parties en propre
- Suivi des méthodes d'IC/ID en place, et propositions pour les faire évoluer s'il y a lieu
- Respect des règles de sécurité dans tous les développements
- Coordination avec les équipes d'intégration, production, sécurité, architecture
- Livraisons en production
- Force de proposition et veille sur les choix technologiques, notamment en matière de back-end mais aussi de front-end, ainsi que sur les briques logicielles support (ex : gitlab : adaptations des pipelines de builds, développements via feature branches)
Rejoignez-nous et contribuez à notre mission d'accompagnement de projets innovants dans le domaine de la santé !
Vous maîtrisez :
- Java ; 17 pour la partie Back end, connaissances dans les concepts et techniques cloud, moteurs de recherche Elasticsearch. Design et implémentation de schémas relationnels, utilisation d'ORM (JPA/Hibernate). Maîtrise des concepts d'API REST ; scripting shell et implémentation de batchs.
- React / Typescript et Ruby on Rails pour le frontend
.Processus : développement collaboratif (git : branches, merge / rebase, tagging des versions via semver), sécurité (communications TLS), qualité du code (sonar)
- Développement sous Linux
- Outils cloud-native (Docker / maintenance Dockerfile), charts Helm, déploiement d'applications via ArgoCD
- Une bonne connaissance des design patterns, avec une attention particulière à la qualité et à la sécurité du code source
- Compétence appréciée : Vous savez concevoir des modèles de données, appréhender les formats de données et les procédures d'échange
Prérequis :
- Aptitude à travailler en équipe, à s'adapter aux contraintes
- Sens de l'organisation, rigueur et respect des délais
- Confidentialité : soumis au secret professionnel dans le cadre des données à gérer.
Savoir-faire et savoir être :
- Passionné(e) par la data et les nouveaux usages
- Organisé(e), méthodique, flexible et agile
- Force de proposition, curieux et créatif

POUR CANDIDATER :
MERCI DE CLIQUER SUR l'"URL de l'offre" CI-DESSOUS