Pmo Supply Chain Programme Epr2 H/F Framatome
La Défense - 92 CDISuper recruteur
- 45 000 - 55 000 € / an
- Bac +5
- Industrie Manufacturière
- Secteur Energie • Environnement
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Dans le cadre de l'optimisation de la Supply Chain pour notre Programme EPR2, nous recherchons un Coordinateur Supply Chain pour accompagner le Responsable Supply Chain du Programme. Vous aurez pour mission de garantir l'efficacité, la cohérence et la conformité des processus Supply Chain tout en soutenant l'exécution des projets industriels de grande envergure.
En tant que Coordinateur Supply Chain, vous travaillerez en étroite collaboration avec le Responsable Supply Chain et serez chargé de garantir une gestion fluide et structurée des flux logistiques tout au long du programme. Vos missions principales incluront :
Optimisation des processus Supply Chain : Assurer la mise en place, la documentation et la gestion de processus conformes aux standards de Framatome et des grands projets pour la gestion de la Supply Chain.
Coordination des activités Supply Chain : Garantir la cohérence des processus et procédures Supply Chain entre les différentes entités impliquées dans le programme EPR2 (usines de la BU PCM, PES, partenaires BU) et assurer leur mise en oeuvre harmonieuse et coordonnée.
Planification des achats et approvisionnements : Élaborer et suivre un plan d'approvisionnement détaillé, en veillant à sa bonne exécution jusqu'à la phase de conclusion du projet.
Analyse des performances : Consolider et analyser régulièrement les indicateurs clés de performance (KPI) de la Supply Chain pour les différentes entités, et proposer des actions correctives lorsque nécessaire.
Reporting et suivi : Définir les formats de reporting (tableaux de bord, suivi des appels d'offres, gestion des commandes et exécution des contrats), et préparer les rapports d'avancement à la fois pour les parties prenantes internes et externes.
Gestion des réunions et communication : Organiser et animer les réunions régulières relatives à la Supply Chain du Projet, rédiger les comptes rendus et suivre les actions décidées (COPIL Supply Chain EPR2, réunions trimestrielles sur les risques Supply Chain, COPIL compétitivité & productivité).
Amélioration continue : Promouvoir et coordonner l'amélioration des processus Supply Chain, en mettant en place des actions visant à optimiser l'efficacité opérationnelle du programme.
Documentation et gestion administrative : Garantir la qualité et la mise à jour des documents relatifs à la Supply Chain tout au long du programme, ainsi que la gestion de la correspondance liée à cette fonction.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Toutes nos offres sont sur notre site. Trouvez votre offre parfaite et déposez votre CV !
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Notre principe ? 3 entretiens au total (RH & managers) et 1 déplacement sur site maximum
Le profil recherché
Formation
Bac +5 : diplôme d'ingénieur ou équivalent et/ou connaissances/formation en gestion de projet/supply chain
Maîtrise des méthodologies de gestion de projet requise (planification, R&O)
Expérience professionnelle
Expérience d'au moins 5 ans (hors stage et alternance) dont 3 minimum dans un rôle similaire, idéalement dans un environnement industriel ou dans la gestion de projets complexes
Expérience en gestion de projet et en gestion du changement.
Connaissances/Savoir-être :
Excellentes compétences en communication
Excellentes compétences organisationnelles, avec une capacité à coordonner plusieurs parties prenantes et à gérer les priorités de manière efficace
Orientation vers les clients et résultats
Capacités pédagogiques
Niveau d'anglais : Intermédiaire
Connaissances en informatique : Excell/POWER BI/Base ACCESS
Raisons de nous rejoindre
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Rémunération fixe, primes individuelles/part variable selon profil
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Intéressement, abondement, PEG, PERCO, CET
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RTT
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Bonne mutuelle et prévoyance
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Jusqu’à 3 jours de télétravail selon profil, et indemnité associée
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Evolution rapide possible, développement RH
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Moments d’échange privilégiés avec la direction
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Management engagé dans une démarche de confiance et bienveillance
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Pre-boarding, pour se familiariser à l’entreprise avant votre arrivée
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Semaine d’intégration, avec visites de sites et centrale nucléaire
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Chèques CESU
Bienvenue chez Framatome
Chez Framatome, filiale d'EDF, nous concevons et fournissons des équipements, des services, du combustible, et des systèmes de contrôle-commande pour les centrales nucléaires du monde entier.
Nos 20 000 collaborateurs permettent chaque jour à nos clients de produire un mix énergétique bas-carbone toujours plus propre, plus sûr et plus économique.
Nos équipes développent également des solutions pour les secteurs de la défense, de la médecine nucléaire et du spatial.
Implantée dans une vingtaine de pays, Framatome rassemble les expertises d'hommes et de femmes passionnés et convaincus que le nucléaire est une énergie d'avenir.
Entreprise responsable, nous développons des actions pour former et accompagner les premières expériences professionnelles (label Happy Trainees), intégrer tous les talents, dont les personnes en situation de handicap, oeuvrer pour l'égalité professionnelle et la mixité de nos métiers (94/100 à l'index de l'égalité hommes-femmes) et concilier les temps de vie.
Pour suivre notre actualité, retrouvez-nous sur www.framatome.com, LinkedIn, Instagram et X.
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
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