Tj Bourges - Directeur Adjoint a la Directrice de Greffe - Psdv H/F Ministère de la justice - liberté, égalité, fraternité
Bourges - 18 CDI- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public d'état
Détail du poste
Vos activités principales
Le directeur chef de service dirige plusieurs services de la juridiction, sous l'autorité et le contrôle du directeur de greffe. Il gère et organise les domaines d'activités juridiques que le directeur de greffe lui délègue. Il encadre les fonctionnaires et contractuels du service. Il peut exercer des fonctions propres selon le type de service dont il a la charge et sur délégation du directeur de greffe.
En tant qu'adjoint au directeur de greffe, il supplée ce dernier lors de ses absences.
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Direction/ Administration/ Gestion
Organisation et coordination du service
- Animer l'équipe
- Conduire des réunions périodiques d'information et de travail
- Contrôler les activités déléguées
- Gérer les conflits et arbitrer
Contrôle et évaluation de l'activité du service
- Fixer les objectifs
- Mettre en place des outils d'évaluation qualitatifs et quantitatifs
- Évaluer les résultats par rapport aux objectifs fixés et aux flux
- Engager des actions correctives
- Expertiser et établir des états des lieux
Mise en oeuvre de projets de service
- Proposer, participer à l'élaboration et accompagner le projet
- Rendre compte des résultats
Rédaction de rapports, notes et courriers
Analyse des données statistiques du service
Tenue de tableaux de bord
Ressources humaines/ Formation
Gestion du temps de travail
- Élaborer les tableaux de permanences et de congés, gérer les autorisations d'absence et les congés statutaires
Gestion de l'activité du service
- Évaluer et répartir la charge de travail
- Anticiper les mouvements prévisibles en informant le directeur de greffe
Gestion des compétences
- Mettre en adéquation les compétences des agents avec les besoins du service
- Établir des fiches de poste à partir du référentiel des métiers et des compétences des greffes en collaboration avec les agents
Évaluation des personnels
- Conduire les entretiens professionnels
- Évaluer les personnels
Logistique/ Fonctionnement
Gestion de la sécurité informatique
Conservation des minutes et gestion des archives du service
Droit/ Procédure
Suivi de l'actualité législative et réglementaire nationale, européenne et internationale
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Votre profil
Vos principales compétences à mettre en oeuvre
Connaissances
- Applicatifs métiers
- Circuits administratifs
- Outils de communication
- Procédure pénale/procédure civile
- Techniques managériales
Savoir-être
- Sens des relations humaines
- Autonomie
- Réactivité
- Discrétion
- Pédagogie
- Polyvalence
- Rigueur
- Anticipation
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Savoir-faire
- Travail en équipe
- Animation de réunion
- Conduite d'entretiens
- Encadrement d'équipe
Infos complémentaires
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Estimation basse
21 621 € / an 1 802 € / mois 11,88 € / heureSalaire brut estimé
24 500 € / an 2 042 € / mois 13,46 € / heureEstimation haute
25 600 € / an 2 133 € / mois 14,07 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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