Gestionnaire de Paie & ADP Expérimenté H/F Advance Emploi
Antibes - 06 CDI- 2 400 € / mois
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Le Groupe Advance est composé d'un réseau d'agences en recrutement CDI, CDD et intérim en Auvergne-Rhône-Alpes, Provence-Alpes-Côte d'Azur, Occitanie et Corse. Advance Emploi Nice recrute pour son client un(e) Gestionnaire de Paie expérimenté(e) pour rejoindre une structure en plein développement, forte de plus de 200 collaborateurs répartis sur différentes agences.
Rattaché(e) au service des Ressources Humaines, vous interviendrez sur l'ensemble du cycle paie et la gestion administrative du personnel, en lien avec les différents interlocuteurs internes.
Paie & Administration du Personnel :
Collecter, contrôler et saisir les éléments variables de paie (heures, absences, primes.)
Établir les bulletins de salaire via le logiciel SILAE et produire les déclarations sociales (DSN)
Assurer les démarches liées aux entrées et sorties des salariés : contrats, DPAE, soldes de tout compte.
Gestion des plannings : Suivre les absences et congés payés
Suivi et Contrôle :
Garantir la conformité des données paie (législation sociale, conventions collectives)
Collaborer avec les managers et les agences pour centraliser les données RH
Être force de proposition dans l'optimisation des processus paie
Rémunération & Avantages
Salaire brut mensuel : à partir de 2400 €
Tickets restaurant
13ème mois
Prime annuelle et avantages divers
Le profil recherché
Experience : 1 An(s)
Compétences : Logiciels comptables, Déclaration Sociale Nominative, Documents d'embauche, Codifier une facture, Collecter les informations nécessaires à l'établissement des paies (heures travaillées, absences, congés, primes, etc.), Effectue les formalités d'embauche, Gérer les déclarations sociales et fiscales (DSN, URSSAF, caisses de retraite, etc), Préparer les éléments constitutifs de la paie, Réaliser des opérations liées à la gestion des ressources humaines
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
- Antibes - 06
- CDI
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