Gestionnaire Copropriété H/F Groupe Evoriel
Grenoble - 38 CDI- 44 000 - 45 000 € / an
- 🏠 Télétravail partiel
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Lamy, marque du Groupe Evoriel, recrute !
Le Groupe EVORIEL, spécialisé en services immobiliers, rassemble plus de 200 agences, et plus de 3000 collaborateurs au service d'un million de clients, pour un chiffre d'affaires de 320 millions d'Euros.
Notre collectif offre une complémentarité unique de services pour accompagner tous types de clients, du particulier à l'investisseur institutionnel, de la petite copropriété aux grands comptes français et internationaux.
Nous dédions nos marques et nos expertises autour des métiers de syndic, gérance, location transaction et property management, et de l'assurance spécialisée en immobilier :
Lamy, l'acteur référence de l'ancrage territorial avec une présence dans plus d'une centaine de villes en France
Oralia, le réseau d'agences premium au coeur des grandes agglomérations pour des offres de services sur-mesure
Richardière, le spécialiste du Property Management à destination des institutionnels et des grands investisseurs privés
Terranae, l'acteur majeur de la gestion d'actifs immobiliers commerciaux
Bélier Assurances, le courtier interne, spécialiste incontesté des couvertures d'assurances immobilières.
Description du poste
LAMY recherche un/une Gestionnaire Copropriété H/F :
Rattaché(e) à un(e) Responsable Copropriété ou Directeur d'agence.
En nous rejoignant, vous serez amené(e) à :
- Pérenniser et développer votre portefeuille,
- Préparer et animer les Assemblées Générales
- Préparer et animer les réunions de Conseil Syndical
- Suivre et négocier les contrats avec les prestataires ou fournisseurs,
- Suivre et contrôler la trésorerie de la copropriété,
- Elaborer le budget prévisionnel de chaque copropriété,
- Visiter et contrôler les immeubles,
- Veiller à la mise en conformité des immeubles,
- Conseiller et informer les copropriétaires,
- Engager des travaux de rénovation énergétique sur votre portefeuille.
Qualifications :
Cette opportunité est faite pour vous si.
Vous êtes titulaire d'un Bac +2 et/ou d'une licence dans l'immobilier.
Profil débutant accepté (au moins 1 an d'expérience sur la copropriété).
Vous placez la satisfaction client au coeur de vos priorités et vous souhaitez développer vos compétences dans la copropriété.
Vous êtes passionné(e) par les enjeux de la transition énergétique des bâtiments et vous portez un intérêt particulier pour le traitement de l'habitat dégradé.
Informations complémentaires :
Nous agissons en tant qu'Entreprise citoyenne avec une symétrie des attentions pour nos clients et nos collaborateurs. A ce titre, nous favorisons un environnement favorable à l'épanouissement professionnel, à la croissance personnelle et au succès du collectif.
Rejoignez un acteur clé de l'immobilier et bénéficiez d'avantages attractifs :
Qualité de vie au travail : 1 à 3 jours de télétravail par semaine en fonction du poste, 12 RTT, 28 jours de congés payés,
Package : Tickets restaurant, épargne salariale, intéressement et participation,
Bien-être : Garantie santé et prévoyance, aide au logement, CSE avec des avantages (chèques CESU, billetterie...),
Des perspectives d'évolution notamment grâce à des formations continues,
Une culture d'entreprise inclusive où la diversité à toute sa place et les collaborateurs sont respectés et soutenus.
L'aventure Evoriel, c'est la force d'un groupe en pleine ascension, où l'expertise et l'engagement de nos collaborateurs sont les clés de notre succès !
Le profil recherché
Experience : 3 An(s)
Compétences : Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires, Piloter la préparation de travaux
Qualification : Cadre
Secteur d'activité : Activités des sièges sociaux
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Grenoble - 38
- CDI
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