

Chargé·e d'Approvisionnements H/F Volvo Group
Blainville-sur-Orne - 14 CDI- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Industrie Auto • Meca • Navale
Les missions du poste
Le site de Blainville sur Orne (Calvados) produit des cabines pour différentes gammes de produits de marques Renault Trucks et Volvo Trucks ainsi que des véhicules complets, électriques et thermiques pour la gamme Medium Duty.
Dans le cadre d'un projet d'ampleur qui a pour objectif d'introduire un nouveau produit sur nos lignes de production, nous sommes à la recherche de notre futur.e Chargé.e d'Approvisionnements dans le cadre d'un CDI de Chantier (d'une durée d'environ 3 ans) pour mettre en place les flux des nouvelles pièces entre les fournisseurs et notre site.
A ce titre, vous participerez à la création des flux d'approvisionnement, piloterez leur mise en place avec le service achats et ferez le lien entre l'usine et ses fournisseurs afin de garantir la disponibilité des pièces nécessaires à notre production.
Au sien d'une sympathique équipe d'une vingtaine de personnes, vos activités quotidiennes seront les suivantes :
- Faire le lien entre les équipes projets et le service approvisionnement, partager les informations,
- Travailler en partenariat avec de nombreux services de l'entreprise (achats, logistique, production, etc.)
- S'assurer que nous sommes prêts pour produire les véhicules industriels projets et pour les démarrages série
- Paramétrer et sécuriser la juste expression des besoins à nos fournisseurs
- Challenger nos fournisseurs et partenaires pour obtenir une amélioration de leur performance
- Être acteur de projets transverses impliquant l'ensemble des acteurs de notre Supply Chain
Pour accompagner vos premiers pas au sein du Département et sur votre poste au quotidien, vous serez rattaché(e) au responsable approvisionnements du secteur et épaulé(e) par notre équipe afin d'assurer votre réussite et votre épanouissement !
Qui êtes-vous ?
Plus que votre diplôme, c'est votre formation académique et votre expérience en Logistique industrielle, votre personnalité dynamique, proactive et très rigoureuse qui vont nous intéresser.
Néanmoins, les formations de type Bac +2 à Bac +5 dans le domaine de la logistique ont notre préférence. A cela nous demandons une expérience professionnelle de plus de 3 ans en logistique industrielle, ainsi qu'une très bonne connaissance du fonctionnement d'une Supply Chain dans son ensemble.
Très bon.ne communicant.e, vous avez le goût du challenge et du travail en équipe ; vous savez travailler en mode projet et connaissez l'importance d'être agile, souple, et force de propositions. Le domaine des Approvisionnements n'est pas "un long fleuve tranquille" et vous appréciez justement l'agilité, la flexibilité et la capacité d'adaptation que demandent la fonction.
Vous disposez d'un grand sens de l'organisation, savez prioriser, vous rendre disponible et acceptez que tout ne se déroule pas toujours comme prévu !
On vous reconnait pour votre grand sens du service Client, votre esprit d'équipe et votre sourire au quotidien !
Vous maitrisez les outils bureautiques de type Pack Office 365 ; avez une appétence pour les outils IT en général / La connaissance d'un ERP utilisé dans l'industrie automobile serait un plus.
Vous parlez anglais couramment (utilisation quotidienne, à l'oral comme à l'écrit, avec des fournisseurs, ou des interlocuteurs du groupe Volvo)
Vous vous reconnaissez ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, bienveillante et garantissant une richesse d'activités et des projets innovants ? Ne tardez plus, postulez et rejoignez nous ; nous sommes impatients d'accompagner votre montée à bord !
Nous attachons une grande importance à la confidentialité de vos données et n'acceptons donc pas les candidatures par mails.
Qui nous sommes et en quoi nous croyons
L'accent que nous mettons sur l'inclusion, la diversité et l'équité permet à chacun d'entre nous d'apporter toute son authenticité au travail et de s'épanouir en offrant un environnement sûr et favorable, exempt de harcèlement et de discrimination. Nous nous engageons à supprimer les barrières qui pourraient exister pour nous rejoindre, c'est pourquoi nous vous demandons, même si vous pensez ne pas répondre à toutes les qualifications de la description du poste, de postuler et de nous laisser décider.
En postulant à cet emploi, vous avez la possibilité de rejoindre le Groupe Volvo. Chaque jour, dans le monde entier, nos camions, nos bus, nos moteurs, nos équipements de construction, nos services financiers et nos solutions rendent la vie moderne possible. Nous sommes près de 100 000 personnes habilitées à façonner le paysage futur des solutions de transport efficaces, sûres et durables. L'accomplissement de notre mission crée d'innombrables opportunités de carrière pour des talents à l'esprit vif et passionné, au sein des principales marques et entités du groupe.
La Business Unit European Medium Duty est le nouvel acteur des solutions de transport urbaines et régionales au sein du groupe Volvo, qui fournit des camions et des services pour la réussite de nos clients. Nos principaux atouts sont les femmes et les hommes, experts en développement et fabrication de produits, qui conçoivent des offres compétitives pour Volvo Trucks, Renault Trucks et des partenaires externes. Nous pensons d'abord au business et nous osons créer un environnement diversifié pour trouver la recette du succès.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Cherchez un emploi qui répond à vos compétences, à vos qualifications et à vos intérêts.
-
Postulez : Une confirmation vous sera envoyée par e-mail dès que vous aurez candidaté.
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Pré-Entretien : les pré-entretiens se font en vidéo différée ou par téléphone.
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Entretien : entretien avec le manager, entretien RH, tests ou prise de références.
-
Communication : tous les candidats sont informés de l'avancée de leur process.
-
Sélection du meilleur talent.
-
Intégration.
Raisons de nous rejoindre
-
Un package de rémunération attractif
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Une politique de formation très active
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Télétravail possible pour les secteurs où c’est applicable
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Comité Social et Economique (CSE) avantageux
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PERECO (Le Plan d'Epargne Retraite Collectif)
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RTT et Congés d'ancienneté
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Priorité mise sur la santé et la sécurité des collaborateurs
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Prime de transport ou Remboursement des abonnements à 50 ou 80 %
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Espaces de travail innovants et Salles de créativité
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Conciergerie
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Restaurants d’entreprise
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Bornes de recharge électrique sur site
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Environnement scandinave où le respect de l'individu est primordial
Bienvenue chez Volvo Group
Le transport est au coeur de notre société. Pourquoi ne pas mettre votre compétence au service de l'élaboration des solutions de transport et infrastructure durables de demain ? Si vous souhaitez agir à l'échelle mondiale en travaillant sur les technologies les plus avancées et avec les meilleures équipes, alors nous pourrions parfaitement nous entendre.
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Blainville-sur-Orne
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
22 710 € / an 1 892 € / mois 12,48 € / heureSalaire brut estimé
26 196 € / an 2 183 € / mois 14,39 € / heureEstimation haute
30 066 € / an 2 506 € / mois 16,52 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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