Technicien Électrotechnique H/F Excent France
Bischheim - 67 CDI- 25 000 - 35 000 € / an
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Fort de ses 35 années d'expérience, eXcent est un concepteur et intégrateur de solutions industrielles. Présent en France et à l'international, le groupe eXcent compte 780 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 103M€ en 2024.
eXcent accompagne les projets d'industrialisation des plus grands donneurs d'ordre et PME dans des secteurs comme l'aéronautique, le ferroviaire, l'énergie, la défense, le spatial, le naval...
Grâce à ses bureaux d'études et à ses équipes pluridisciplinaires, eXcent s'adapte aux besoins de ses clients en internalisant ou externalisant ses compétences. Sa palette d'expertises lui permet de couvrir l'intégralité de la chaîne de production (Ingénierie Industrielle, Équipements de Recherche, Lean Manufacturing, Robotique) et aussi des services transverses (Qualité, Supply Chain, Achats, Formation.).
Plus qu'un simple industriel, eXcent se démarque par son innovation et sa volonté de développer au sein de la cellule e.Nov ses propres produits brevetés en s'adaptant aux besoins de ses clients quels que soient leurs secteurs d'activité.
Dans le cadre d'un projet porté par l'un de nos clients situé dans la région Grand Est, nous recherchons un(e) Technicien(ne) électrotechnique pour un poste situé à Bischheim (67)
Votre mission principale consistera à assurer le bon déroulement des activités suivantes :
- Exploitation du retour d'expérience lié aux opérations de dépannage
- Suivi et pré-analyse des conditions d'exploitation des équipements
- Mise à jour et suivi des fiches d'anomalies (FA)
- Mise à jour des fiches d'aide au dépannage, incluant les équations de fonctionnement associées
- Traitement de problématiques techniques en lien avec les améliorations fonctionnelles, l'évolution des systèmes et l'investigation des causes de dysfonctionnements
Profil recherché :
De formation Bac +2 à Bac +5 avec une spécialisation en électrotechnique, automatisme, ou maintenance industrielle, vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience sur un poste similaire, idéalement dans le secteur ferroviaire.
Compétences techniques :
- Solide compréhension des systèmes électrotechniques embarqués, notamment en environnement ferroviaire.
- Une première expérience sur les systèmes de traction et de freinage constitue un véritable atout.
- Bonne connaissance des interfaces entre les différents systèmes embarqués (électrique, automatisme, pneumatique, etc.).
- Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word) ; la connaissance d'outils de GMAO ou de logiciels de supervision/diagnostic serait appréciée.
- Capacité à interpréter des schémas électriques, des plans techniques et à rédiger des comptes rendus d'analyse ou d'intervention.
Savoir-être :
- Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre rigueur et votre esprit d'analyse.
- Vous savez faire preuve de réactivité et de méthode face aux situations complexes ou imprévues.
- Votre capacité à communiquer efficacement avec des interlocuteurs variés (techniciens, ingénieurs, exploitants) est essentielle pour assurer la bonne coordination des actions.
- Vous appréciez le travail en équipe et contribuez activement à une dynamique collaborative orientée vers la performance et la sécurité.
Le profil recherché
Experience : 3 An(s)
Compétences : Interprétation de schémas électriques ou électroniques, Apporter une assistance technique aux équipes, Créer une documentation technique, Sélectionner les composants électroniques, électriques à partir de bases de données, de nomenclatures fournisseurs, Vérifier par simulation, tests, essais, calculs, les fonctionnalités et les caractéristiques du système électrique ou électronique
Qualification : Technicien
Secteur d'activité : Ingénierie, études techniques
Liste des qualités professionnelles :
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
- Bischheim - 67
- CDI
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