Infirmier Dac ou Travailleur Social H/F Appui Santé Vosges
Épinal - 88 CDD- 2 400 - 3 190 € / mois
- 🕑 1 mois
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Dans le cadre du Dispositif d'Appui à la Coordination (DAC), nous recherchons un remplacement sur arrêt maladie pour un poste de référent parcours (arrêt jusqu'au 12 mai, possiblement renouvelable) :
Les missions principales :
- Être le/la référent(e) de la personne en situation complexe et assurer son suivi.
- Réaliser une évaluation multidimensionnelle des besoins de la personne.
- Élaborer avec l'usager, l'entourage (si possible) un plan d'aides, de soins et Services Individualisés en tenant compte des propositions des partenaires et notamment le médecin traitant.
- Organiser l'accompagnement à domicile des personnes suivies.
- Planifier et assurer le suivi des actions.
- Favoriser la coordination des interventions entre les différents professionnels du sanitaire, du social et du médico-social.
- Favoriser le partage des informations entre les professionnels et être le relais privilégié avec le médecin traitant.
Compétences attendues :
- Connaissance du public des personnes âgées et en situation de handicap, connaissance des dispositifs existants sur le territoire vosgien, travail en équipe, rigueur et autonomie.
Poste à pourvoir dès que possible, sur le pôle autonomie (demande d'appui pour les personnes de plus de 60 ans)
Ces postes sont ouverts aux travailleurs sociaux (Assistant social, Éducateur Spécialisé et CESF) ainsi qu'aux professionnels issus du champs sanitaire (les infirmiers, ergothérapeutes...).
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Pathologies du vieillissement, Réaliser des soins infirmiers, Alerter, demander un appui ou un arbitrage, Apporter un soutien et des conseils à des patients
Permis : B - Véhicule léger exigé
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Bienvenue chez Appui Santé Vosges
La Plateforme Territorial d Appui des Vosges a pour mission l appui aux professionnels de santé dans la prise en charge sanitaire, sociale et médico-sociale des patients en situation complexe ainsi que l articulation avec les partenaires. Elle intervient à la demande du Médecin traitant. Elle doit donc disposer de partenaires afin de répondre aux besoins de tous les patients.
- Épinal - 88
- CDD
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