Auxiliaire de Puériculture H/F Adecco Quick Medical Service
Toulouse - 31 CDI- 22 000 - 25 000 € / an
- BEP, CAP
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Notre client, spécialisé dans le domaine de l'accueil de jeunes enfants et basé à TOULOUSE (31400), recherche en CDI un Auxiliaire de Puériculture (h/f).
Vos principales missions seront :
Assurer le bien-être, la sécurité et l'éveil des enfants,
Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre du projet pédagogique,
Accompagner les enfants dans les gestes de la vie quotidienne,
Veiller à l'hygiène et à la propreté des locaux et du matériel,
Assurer la médiation entre les enfants et leur famille.
Nous recherchons un professionnel passionné par le domaine de la petite enfance, doté d'un grand sens de l'écoute et de la bienveillance. Vous êtes reconnu pour votre patience, votre capacité d'adaptation et votre esprit d'équipe.
Compétences comportementales :
- Empathie
- Patience
- Sens de l'observation
- Esprit d'équipe
Compétences techniques :
- Animation
- Hygiène
- Premiers secours
- Développement de l'enfant
- Communication
Le poste est à pourvoir dès que possible en journée à temps plein.
Rejoignez une équipe dynamique et bienveillante, et participez à l'épanouissement des enfants au sein de notre client. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Pathologies de l'enfant, Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité, Accueillir des enfants, Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant, Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Toulouse - 31
- CDI
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