Ingénieur Système Linux H/F Humainea
Marseille 5e - 13 CDI- 30 000 € / an
- 🏠 Télétravail partiel
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
HumainEA, cabinet de recrutement spécialisé dans le sourcing et la préqualification de candidats, recherche pour l'un de ses clients : un établissement public de santé et son département des services numériques : un ingénieur système Linux (F/H).
Poste à pourvoir en CDI à Marseille.
Au sein l'équipe infrastructure, l'ingénieur système Linux (F/H), se consacrera à : l'installation, l'administration, l'optimisation, l'exploitation, la définition des architectures et la maintenance de l'ensemble des serveurs.
Missions :
- Pilotage des actions de maintenance correctrice, évolutive et/ou préventive de la solution, du matériel et des équipements et paramétrage du SI
- Pilotage des marchés, commandes, recettes et réceptions de travaux
- Reporting et tableaux de bord
- Rôle de conseil d'assistance, de formation et d'alerte
- Définition, planification et mise en place des normes, standards, procédures et outils liées à la sécurité du SI
- Suivi des évolutions réglementaires et technologiques du SI
- Proposition d'évolution des architectures techniques en place
- Mise en place et optimisation des systèmes d'exploitation et des logiciels
- Maîtriser les outils d'intégration
- Gestions des relations avec les constructeurs et les éditeurs de logiciels
- Assurer une veille technologique permanente
- Gestion des incidents
- Support technique aux autres équipes
- Pilotage des projets et des fournisseurs
- Planification de l'ensemble des moyens (humains, financiers, techniques) à mettre en oeuvre pour la continuité de services
Compétences requises :
- De formation supérieure en informatique Bac +5, vous justifiez d'une expérience similaire significative de 3 à 5 ans en tant ingénieur Système (F/H).
- Poste soumis à une enquête administrative pour habilitation de sécurité
- Systèmes d'exploitation Linux/ UNIX
- Déploiement et l'administration d'Active Directory
- Bonnes connaissances et pratique de Windows
- Systèmes de virtualisation VMWare
- Administration des GPO et GPP, des délégations de l'AD et des mécanismes DNS et DHCP
- Maîtrise des environnements Microsoft (Exchange, SharePoint.)
- Maîtrise des réseaux TCP/IP
- Automatiser et scripter (PowerShell et/ou équivalent)
- Installation, configuration, paramétrage et tests d'un système et/ou logiciel et/ou composant.
- Elaboration des scénarios de reprise de donnée, et procédures de secours en cas de défaillance de la solution.
- Administration des systèmes de stockage (SAN, NAS, Scality, Pure Storage.)
- Administration des systèmes de sauvegarde (Commvault.)
- Bases de données (Oracle, SQL Serveur, MySQL)
- Mise en oeuvre des règles liées à la protection des données
Conditions d'intégration :
- Rémunération selon profil, négociable selon l'expérience du candidat(e) et la grille indiciaire en vigueur, avec une partie variable de 9 % à 40 % qui se rajoute au fixe
- Statut -cadre, 39 h par semaine et 19 jours de RTT, Télétravail, horaires aménagés
- CE, restauration collective, parking
- Remboursement à hauteur de 75 % des frais de transports en commun
Le profil recherché
Experience : 3 An(s)
Compétences : Audit des systèmes d'information, Systèmes d'information, Bases de données (Oracle, SQL Serveur, MySQL), Connaissance règles de protection des données,Systèmes de virtualisation VMWare, Administration des systèmes de stockage,Automatiser et scripter,Systèmes d'exploitation Linux/ UNIX, Administration des systèmes de sauvegarde,Active Directory
Qualification : Cadre
Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main-d'oeuvre
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
- Marseille 5e - 13
- CDI
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