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Chargé du Suivi des Transports en Commun - Grand Chambery H/F Fonction publique Territoriale

Chambéry - 73
CDI
Résumé de l'offre
  • Bac +2
  • Service public des collectivités territoriales

Détail du poste

Rejoignez la direction de la mobilité qui développe les transports collectifs, les transports partagés, les modes actifs et encourage le changement de comportement des automobilistes. Rattaché à la responsable du service des transports en commun, vous veillerez à la bonne exécution des services de transport en commun.

* Contribuer à la gestion du contrat de DSP en apportant une expertise technique et administrative. Piloter le contrôle de la qualité de service de la DSP.
* Participer aux études d'évolution d'offres et de tarifs du réseau de bus.
* Veiller à la bonne exécution des services de transport scolaire dans le cadre de la Délégation de Service Public.
* Etudier les demandes d'accès à la tarification solidaire et animer les commissions d'accès à cette tarification.
* Participer aux activités transverses de la direction mobilité.

L'adresse du poste

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Le profil recherché

* De préférence Bac +2 avec des connaissances dans le secteur de la mobilité ou détenir une expérience dans ce domaine.
* Connaissance de l'organisation et du fonctionnement des réseaux de transports en commun et des collectivités territoriales.
* Maîtrise de la conduite de projet et des outils bureautiques.
* Aptitudes relationnelles, pédagogie.
* Organisation, gestion des priorités, capacité à analyser et à proposer et à synthétiser.
* Aptitude au travail en équipe et en autonomie.

Infos complémentaires

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Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.

Estimation basse

34 300 € / an 2 858 € / mois 18,85 € / heure

Salaire brut estimé

41 000 € / an 3 417 € / mois 22,53 € / heure

Estimation haute

47 500 € / an 3 958 € / mois 26,10 € / heure

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Chargé du Suivi des Transports en Commun - Grand Chambery H/F
Fonction publique Territoriale
  • Chambéry - 73
  • CDI
Publiée le 10/04/2025 - Réf : O073250408000375

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