Alternance RSSI H/F Spirica
Paris - 75 AlternanceSalaire alternance
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La rémunération en alternance varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.
- 🕑 2 ans
- Bac +3, Bac +4
- Banque • Assurance • Finance
- Exp. - 1 an
Les missions du poste
SPIRICA, jeune société d'assurance, est une filiale du groupe Crédit Agricole Assurances qui conçoit, gère et commercialise des produits d'assurance vie et d'épargne (contrats d'assurance vie multi supports / Euros, contrats de capitalisation, contrats de retraite...).
Dans le cadre de son développement, SPIRICA recherche un(e) alternant(e) RSSI, rattaché(e) à la DSI et encadré(e) par votre tuteur (RSSI), vous aurez principalement les missions suivantes :
- Réaliser des analyses de sécurité du SI (Composants d'infrastructure ou applications).
- Participer à la construction, l'amélioration et la mise à jour d'indicateurs de sécurité.
- Participer à la rédaction des procédures de sécurité.
- Participer aux campagnes de sensibilisation des collaborateurs et des administrateurs.
- Participer de manière active à l'amélioration continue de la sécurité de l'entité (Programme sécurité, projet de sécurité, SOC, SIEM, etc)
A partir de septembre 2025
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
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Vous candidatez !
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Si votre CV est retenu, vous avez un premier entretien téléphonique avec les RH
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Vous participez à un ou plusieurs entretiens avec le manager et les RH
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Selon le poste, un test et des références peuvent être demandés
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Vous acceptez l'offre et signez la promesse d'embauche
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Vous intégrez l'équipe et commencez un parcours d'intégration !
Le profil recherché
Vous êtes de formation Bac +3/4 et préparez un Bac +4/5 en informatique avec une spécialisation en Sécurité.
Aptitudes personnelles requises :
Analyse et adaptation au contexte, communication, initiative, de bonnes capacités rédactionnelles...
Compétences requises :
Des connaissances générales en sécurité informatique et en analyse de risques sont appréciées
Raisons de nous rejoindre
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Équilibre vie pro-vie perso (2 js de TT/semaine, horaires variables)
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26 à 28 jours de congés payés/an selon le statut + une dizaine de RTT
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Carte titres restaurant, valeur titre : 12,10€ - part employeur à 60%
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Forfait mobilité durable de 750€ par an (part employeur à 60%)
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Variable individuel + collectif et épargne salariale avec abondements
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CESU préfinancé jusqu'à 1 000€ par an (part employeur à 70%)
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Mutuelle prise en charge à 80% et prévoyance à 100%
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Avantages sur les produits d'assurance-CSE-surcomplémentaire retraite
Bienvenue chez Spirica
SPIRICA, jeune société d'assurance, est une filiale du groupe Crédit Agricole Assurances qui conçoit, gère et commercialise des produits d'assurance vie épargne (contrats d'assurance vie multi supports / Euros, PERin, contrats de capitalisation).
SPIRICA a réalisé en 2024, plus de 3 milliards d'Euros de collecte et détient 15 milliards d'Euros d'encours. En pleine croissance, elle compte aujourd'hui plus de 130 collaborateurs à Paris et Lyon.
Hellowork a estimé le salaire pour cette offre d'alternance
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (le salaire en alternance varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat).
Estimation basse
477,07 € / mois
Estimation haute
1 766,92 € / mois
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