Charge·e de Missions et Projets - Pôle Handicap H/F Groupe SOS
Mamoudzou - 976 CDI- 30 000 - 35 000 € / an
- Bac +5
- Service public hospitalier
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
L'association Mlézi Maoré recrute pour son pôle handicap et sa Direction générale, un.e chargé.e de missions et projets (H/F) en CDI à temps plein.
Missions du poste à pourvoir :
Sous la supervision de Directeur du pôle handicap, vous aurez pour principales missions :
Pilotage, appui à la direction, suivi de projets.
Coordination inter pôles, appui stratégique, cohérence associative.
Constituer un binôme avec son directeur de pôle pour assurer le bon fonctionnement quotidien.
Travailler sur les processus d'organisation et être force de proposition (qualité, procédures, DUERP, PAQ).
Suivi de la communication interne, appui RH (formation, plafond d'emploi).
Reporting d'activités, coordination avec la direction financière (budgets), outils numériques (en lien avec la DSI).
Participer aux réponses aux Appels à Projets et Appels à Manifestation d'intérêt ARS et/ou Conseil Départemental
Participer aux réunions de coordination avec les autres chargé·es de mission/projet.
Contribuer à la structuration de projets transversaux ou multi-pôles.
Assurer une veille stratégique partagée sur les opportunités de développement (AMI, AAP).
Harmoniser les pratiques de pilotage, de gestion, de suivi et de communication entre pôles.
Participe au déploiement des orientations stratégiques de son pôle et de la DG.
Coordination des assistantes administratives des services.
Reporting de la direction.
Liaisons hiérarchiques : Direction de pôle et Direction Générale.
Liaisons fonctionnelles : autres directions de pôles, direction des opérations et de la performance, fonctions support.
Champs d'intervention : échelle associative, réflexion stratégique et projets opérationnels.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Dépôt de la candidature puis étude par le manager
-
Pré-sélection par le manager et qualification téléphonique
-
Entretien avec le manager et potentiellement les membres de l'équipe
Le profil recherché
Profil requis pour le poste :
Diplôme exigé : Master en gestion de projets, Management des organisations ou Politique sociales
Expérience confirmée en gestion de projet ou appui au pilotage dans une OSS.
A l'aise avec les outils informatiques, vous maitrisez les outils bureautiques.
Conditions d'emploi :
Type de contrat : CDI à temps plein
Date de démarrage : Dès que possible
Lieu de travail : Mamoudzou (Mayotte)
Rémunération : Selon CCN51
Pour candidater, merci d'adresser vos candidatures avec en objet la référence, uniquement par mail au service RH : ****@****.**
Vous pouvez consulter notre site internet afin de mieux nous connaître : www.mlezi-maore.com
Raisons de nous rejoindre
-
Trouver du sens et s'épanouir dans des métiers utiles à la société
-
Intégrer des équipes aux pratiques bienveillantes et inspirantes
-
Participer à un projet global à impact positif pour la société
-
Rejoignez un employeur inclusif et engagé pour le bien de tous
Bienvenue chez Groupe SOS
Groupe SOS Jeunesse est le premier acteur associatif de la protection de l'enfance en France.
Sa mission : éduquer et protéger enfants, adolescent·e·s et jeunes majeur·e·s en difficulté compte-tenu de leur environnement familial, social et économique. Soutien à la parentalité, accueil de mineurs et jeunes majeurs en danger ou en risque de danger, en difficultés psychologiques, alternatives à l'incarcération et accompagnement à l'insertion socio-professionnelle... Groupe SOS Jeunesse met en oeuvre des moyens innovants d'aide, de soutien et d'accompagnement pour donner les mêmes chances à chaque enfant.
Groupe SOS Jeunesse est une association du Groupe SOS. Rejoindre le Groupe SOS, c'est choisir un métier qui a du sens, dans une grande organisation non-lucrative qui agit pour le vivre-ensemble, en France et dans le monde.
Employeur engagé, le Groupe SOS défend l'accès à l'emploi pour toutes et tous, indépendamment de l'origine, du genre, de l'orientation sexuelle, de la religion, du handicap ou du parcours de vie. Il valorise et soutient les métiers essentiels à la cohésion sociale, contribuant ainsi à un avenir plus inclusif et durable.
Infos complémentaires
Rémunération : 30000 à 35000
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