Responsable QHSE H/F L'Industrie recrute

Détail du poste

Implantée au plus près de ses clients à travers le monde, Safe Metal est leader mondial de la fonderie de pièces en acier moulé en sable à vert, dans les domaines des travaux publics, du ferroviaire, de l'agriculture et de la manutention.

Nos missions, nos valeurs :

Culture RH : Safe Metal vous offre l'opportunité de booster votre carrière ! Sa présence sur 3 continents permet d'offrir à ses futurs talents de réelles perspectives d'évolution, de mobilité et de formation.
Industrie 4.0 : Safe Metal investit pour soutenir ses usines en robotisant et en automatisant afin de réduire la pénibilité des opérations quotidiennes et permettre à ses usines d'être les plus compétitives.
Qualité et Environnement comme priorité : Nos usines sont toutes certifiées ISO 9001 et ISO 14001. Safe Metal est un acteur de l'économie circulaire avec 98% de ses produits fabriqués à partir de matériaux recyclés et 90% de ses déchets revalorisés.

Rejoignez-nous pour exercer le métier qui mettra en avant vos talents et participez à la transformation de l'industrie de demain !

Le site Mécanique2L est leader dans le domaine de l'usinage de précision, offrant des solutions innovantes et de haute qualité à nos clients depuis plusieurs années. Engagés envers l'excellence opérationnelle.

Nous sommes une entreprise leader dans le domaine de l'usinage de précision, offrant des solutions innovantes et de haute qualité à nos clients depuis plusieurs années. Engagés envers l'excellence opérationnelle, nous sommes à la recherche pour notre site d'usinage Mécanique 2L situé à Beine-Nauroy (51) d'un Responsable QHSE H/F dans le cadre d'un départ en retraite.

Rattaché au Directeur des opérations (et fonctionnellement au Responsable RHSE du pôle usinage), le Responsable QHSE H/F, met en place la politique qualité, hygiène, sécurité et environnement en lien avec la Direction. Il organise et maintient le SMQ dont il supervise l'application à tous les niveaux de l'entreprise. Il est responsable de la conformité des produits ou services de l'entreprise répondant aux exigences internes et externes. Il est en charge de la mise en place, de l'animation et du suivi de la politique et des processus visant à garantir la santé, la sécurité et l'environnement au sein de l'entreprise.

Responsabilités :

Manager le service Qualité en s'assurant de la sécurité et du développement des compétences de son équipe (1 Technicien qualité produit)

Garantir la conformité des produits et services ainsi que le maintien et développement des certifications qualités

Garantir le respect et l'application des normes qualité, hygiène, sécurité et environnement, en soumettant les moyens et les procédés pour y parvenir.

Autonomie :

L'emploi requiert d'appliquer la politique SMQ approuvée par la direction en tout autonomie à l'ensemble des services.

Principales Missions :
- Participer au processus d'amélioration continue
- Participer à la définition des orientations du système qualité conduite par la direction et assurer la déclinaison de ces orientations en objectifs
- Créer et modifier les procédures et instructions en collaboration avec les responsables de service et la Direction
- Assurer la formation et la compréhension du système qualité par l'ensemble du personnel
- Préparer le site aux certifications et renouvellements
- Evaluer la conformité et le respect des procédures internes
- Etablir les différents reporting / KPI : qualité, hygiène, sécurité et environnement
- Préparer et suivre les visites clients
- Assurer l'interface avec les clients
- Gérer les méthodes et moyens de contrôle (Plan de surveillance, gammes...)
- Organiser le fonctionnement du service contrôle qualité
- Assurer le suivi du système SMQ et QSE
- Sensibiliser et impliquer le personnel aux démarches qualité, hygiène, sécurité et environnement
- Rendre compte du fonctionnement et de la gestion du système à la direction
- Mettre en oeuvre la maîtrise des équipements (étalonnage, entretien, réparation...)
- Suivre la performance fournisseur
- Manager et développer l'équipe qualité (entretien, formation, ect...)
- Veiller sur la qualité des produits ou des services ainsi que sur le processus de production
- Assurer le suivi qualité des fournisseurs et des clients
- Élaborer et mettre en oeuvre la politique d'hygiène et de sécurité.
- Assurer la conformité avec la réglementation en matière de santé et sécurité au travail (évaluations des risques, plans de prévention, etc.) Outis : Tenaxia, Seirich
- Réaliser des audits internes et externes en matière de sécurité et environnement
- Assurer les enquêtes des accidents du travail et des incidents de sécurité, et proposer des solutions d'amélioration
- Organiser des formations et des sensibilisations à la sécurité au travail pour les employés
- Piloter la politique environnementale et veiller à la conformité environnementale des processus
- Assurer la gestion des déchets, la gestion de l'énergie et le respect des normes écologiques
- Suivre les indicateurs environnementaux et proposer des améliorations continues
- Sensibiliser et former le personnel aux bonnes pratiques environnementales.

Activités transverses :
- Effectuer des audits internes et fournisseurs
- Participer aux cahier des charges des nouvelles lignes de production
- Assurer la veille technologique (matériel, logiciel...)
- Réaliser des contrôles sur les produits

Complexité :
- Mobilisation de méthodes ou de techniques diversifiées
- S'assurer de la compréhension des collaborateurs et de leur implication sur des sujets pouvant sembler abstraits (normes...)
- Revue régulière des normes
- Faire adhérer et respecter les règles HSE

Formation : minimum Bac +5 en QHSE

Digital : maîtrise du Pack Office, être à l'aise avec les ERP (Chrysalide)

Connaissances approfondies :
- Référentiels ISO 9001, EN 9100, ISO 14001, (ISO 45001)
- Maitriser les méthodes d'organisation du travail et managériale
- Connaissance du secteur de la mécanique générale ou de l'usinage, du travail des métaux

Savoir être :

Dynamique
Savoir fédérer
Leadership

Expérience impérative : 5 ans d'expérience minimum, une première expérience en usinage est un plus

Temps de travail : forfait jour 218 jours/an, 25 jours de congés / an + RTT

Statut : cadre, membre du Codir

Rémunération selon profil sur 13 mois + prime sur objectifs individuels + prime transport + mutuelle et prévoyance