Chargé de Missions RH H/F L'Industrie recrute

Détail du poste

MasterGrid, expert des systèmes électriques au service de la transition énergétique, recrute pour son entité MG Holding.

Héritier d'un patrimoine industriel prestigieux, MasterGrid voit le jour en 2019 suite au rachat des actifs haute tension de la marque Merlin Gerin. L'entreprise n'a depuis cessé de monter en puissance pour consolider ses activités en France, diversifier son portefeuille de produits et services en moyenne et basse tension, et exporter son savoir-faire partout dans le monde.

Réunissant aujourd'hui 500 collaborateurs, répartis sur 13 agences en France et 12 filiales à l'étranger, nous restons une structure à taille humaine tout en intégrant une forte dimension internationale.

Nous accompagnons au quotidien nos clients : producteurs d'énergie, gestionnaires de transport et de distribution d'électricité, industriels, infrastructures et acteurs du facility management, dans les enjeux de transition énergétique, en fabriquant des équipements et assurant des services de maintenance et de rénovation afin de prolonger la durée de vie des installations électriques.

Chez nous, l'apprentissage est au coeur de l'expérience !

Pourquoi nous rejoindre ?

? Des missions stimulantes et techniques pour développer tes compétences

? Une entreprise engagée dans une démarche RSE et sensible aux enjeux environnementaux

? Des tuteurs formés à l'accompagnement d'alternants

? Une entreprise en forte croissance

? Des moments conviviaux pour renforcer l'esprit d'équipe

En tant qu'alternant(e) Chargé(e) de missions RH, tu prendras part à :
- Contribuer à la gestion administrative RH : mise à jour des dossiers du personnel, facturation (création de commande et rapprochement des factures), gestion des documents administratifs (contrats, avenants, attestations, affiliation mutuelle, prévoyance, suivi des visites médicales...)
- Soutenir la gestion de la paie : récupération des éléments variables, vérification des bulletins de paie, préparation des déclarations sociales...
- Assurer la gestion des données RH : mise à jour de tableaux de bord et KPI
- Apporter un support au recrutement et à l'intégration : rédaction d'offres d'emploi, gestion de candidatures (préqualification, entretien), participation à l'organisation des journées d'intégration et la campagne de recrutement d'alternants
- Contribuer au déploiement du plan de formation : planification des formations, gestion des factures, tableaux de suivi...
- Participer au renforcement de la marque employeur : Organiser et animer des événements internes et externes, communication RH (news letter, notes d'arrivé)

Le profil que nous recherchons

? Étudiant(e) en Licence professionnelle (Bac +3), spécialisé(e) en Ressources Humaines

? Curieux(se), motivé(e), Rigoureux(se), organisé(e)

? À l'aise avec la bureautique (Word, Excel, PowerPoint, Canva...)

? Bonne communication, sens du relationnel et proactivité dans les missions confiées

Comment se déroule le processus de recrutement ?

Une fois que tu as postulé :

?Chaque candidature est étudiée par le service recrutement

?Si ton profil retient notre attention, le service recrutement te contactera par téléphone

?Si l'échange est positif, un entretien sur site sera organisé avec le manager

?Une réponse te sera donnée dans tous les cas

Durée moyenne du processus : 1 mois.

Nous avons hâte de te rencontrer ! ?