Responsable Innovation Pédagogique H/F Croix-Rouge française
Bègles - 33 CDI- 44 000 € / an
- Bac +5
- Services aux Personnes • Particuliers
- Service public hospitalier
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Découvrez votre futur poste :
Sous la responsabilité de la direction régionale de Croix-Rouge Compétence Nouvelle-Aquitaine, vous êtes en charge des missions principales suivantes :
- Initier et accompagner les innovations pédagogiques et technologiques tout en veillant au respect des référentiels ;
- Mettre en place et assurer les moyens de l'amélioration continue, de la conception à la réalisation des formations de CRC NA ;
- Mettre en oeuvre le développement et la transformation digitale des formations.
Plus particulièrement, vos activités sont les suivantes :
- Concevoir, piloter et déployer des dispositifs pédagogiques innovants et numériques (MOOC, blended learning, serious games, simulation, classes inversées, réalité virtuelle, FEST...) en accompagnant les équipes dans la transformation des pratiques et en contribuant à l'amélioration continue des formations au sein d'une dynamique collaborative et qualité ;
- Piloter la transformation digitale des formations et la mise en place d'un environnement numérique adapté.
- Accompagner les équipes pédagogiques et les établissements partenaires dans l'évolution des pratiques et outils ;
- Animer le réseau des acteurs pédagogiques et valoriser les initiatives innovantes (journées pédagogiques, webinaires, ateliers...)
- Participer à la stratégie de développement de l'offre en lien avec les projets régionaux et nationaux ;
- Encadrer et animer l'équipe sous votre responsabilité (management opérationnel et stratégique).
- Représenter CRC NA auprès des partenaires et institutions dans une logique de travail en réseau et de co-construction.
- Participer à lastructuration du plan de développement des compétences des équipes en lien avec le service RH et les directions, afin d'accompagner la montée en compétences des équipes pédagogiques par la mise en place d'un plan d'action efficient.
Vous travaillez en étroite collaboration avec les autres services de Croix-Rouge Compétence Nouvelle-Aquitaine ainsi que le siège de la Croix-Rouge française, et vous prenez part à l'impulsion d'une dynamique de polyvalence et de transversalité entre les formations de la région.
Poste régional nécessitant des déplacements réguliers au sein de la région Nouvelle-Aquitaine.
Date de prise de postesouhaitée : Dès que possible
Temps de travail : Temps plein
Rémunération : A partir de 44 K€ bruts annuels
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Sélection du CV - Délai 3 semaines max
-
Entretien téléphonique de préqualification
-
Entretien visio avec manager ou RH
-
Entretien physique avec manager
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Votreprofil :
Titulaire d'un diplôme de niveau Master en ingénierie pédagogique ou Sciences de l'éducation, vous justifiez d'une expérience significative dans un organisme de formation, idéalement dans le secteur du sanitaire et social.
Vous disposez d'une expérience confirmée en management d'équipe et dans le montage / pilotage de dossiers FSE+.
Vous avez une appétence pour l'innovation et le développement de projets et de partenariats.
Vous maîtrisez les outils de digital learning tels que Moodle, les MOOC, et plus généralement les outils du multimédia et de l'infographie (techniques de conception et médiatisation de contenus pédagogiques etc).
Vous connaissez le fonctionnement des réseaux informatiques et des problématiques juridiques liées au numérique (droit à l'image, droit d'auteur).
Doté d'une aisance relationnelle et de capacités à vous exprimer en public, vous êtes reconnu(e) pour votre sens du collectif, votre ouverture d'esprit et vous savez animer une équipe pour faire émerger la créativité et l'innovation collective.
Vous maîtrisez le pilotage de projet avec rigueur et organisation et vous savez gérer vos priorités dans un environnement complexe. Vous appréciez les milieux interculturels et savez faire preuve d'adaptation en fonction du contexte et de vos interlocuteurs.
La maîtrise de l'anglais est indispensable (niveau B1 minimum).
Envie de relever le défi ?Envoyez votre candidature (CV + lettre de motivation) dès maintenant !
Expérience souhaitée :Confirmé
Rejoignez-nous
Rejoindre la Croix Rouge française :
C'est rejoindre une grande association qui oeuvre quotidiennement auprès des personnes vulnérables et une organisation inclusive qui considère la diversité de ses collaborateurs comme un atout capital ! Signataire d'un accord "Diversité et égalité professionnelle". Notre Association marque ainsi sa volonté de prohiber toute forme de discrimination. Nous nous sommes engagés auprès de nos salariés sur des thèmes aussi divers que l'égalité femmes/hommes, l'emploi des seniors, le handicap, l'orientation sexuelle, le genre.
Vous donnez de l'importance aux principes et valeurs défendus et portés par la Croix-Rouge française (Humanité, Impartialité, Neutralité, Indépendance, Volontariat, Unité, Universalité) ?
Alors ce poste au sein de notre structure est idéal pour vous !
De plus, nos collaborateurs bénéficient de divers avantages (Compte Épargne Temps, garantie d'évolution de la rémunération, prime de fin d'année, mutuelle et prévoyance avantageuses, accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé par notre réseau d'assistantes sociales...).
Date de prise de poste souhaitée
Dès que possible
Prime de fin d'année :OuiFormation :OuiRTT / JREP :Oui
Raisons de nous rejoindre
-
Entretien d'évaluation annuel digitalisé
-
Plan de développement des compétences avec un interlocuteur dédié
-
Accès libre à la plateforme e-learning
-
Retraite progressive
-
Prime de fin d'année
-
Valorisation de l'ancienneté
-
Droit au télétravail régulier ou occasionnel selon les postes
-
Compte épargne temps (congés et jours de repos)
Bienvenue chez Croix-Rouge française
Présentation de la Croix-Rouge française :
Forte de ses 66 275 bénévoles et 16 700 salariés engagés en France comme à l'étranger, la Croix-Rouge française, (650 établissements et services pour 1,5 milliards de CA annuel) c'est à la fois une association loi 1901 reconnue d'utilité publique, de volontaires engagés depuis plus de 150 ans sur de nombreux fronts de la lutte contre les précarités, et une entreprise à but non lucratif de services dans les champs sanitaire, social, médico-social et de la formation.
La filière "Croix Rouge Compétence" :
Sur le seul champ de la formation, la filière formation de la Croix-Rouge française, nommée Croix-Rouge Compétence, se déploie au travers de 11 directions régionales qui comptent 60 établissements de formation répartis sur tout le territoire français (métropole et Outre-mer). Chaque année plus de 17 000 personnes sont formées à 30 métiers du sanitaire et social (infirmier, masseur-kinésithérapeute, aide-soignant, auxiliaire de puériculture, ambulancier, secrétaire médical et médico-social, assistant de service social et accompagnant éducatif et social) par la voie de la formation initiale et celle d'apprentissage ou de la validation des acquis de l'expérience, plus de 90 000 stagiaires en formation professionnelle dans les domaines du sanitaire-social et de la santé-sécurité au travail, et plus de 1500 personnes sont accompagnées dans la voie de la préqualification (découverte d'un métier, remise à niveau, établissement d'un projet professionnel).
Toutes ces structures, au coeur des enjeux de société, développent de nouveaux projets et travaillent à des solutions innovantes. En nous rejoignant, vous contribuerez au développement de nos formations en partageant notre engagement et notre éthique.
Présentation de Croix-Rouge Compétence Nouvelle-Aquitaine
Croix-Rouge Compétence Nouvelle-Aquitaine (CRC NA) emploi 190 salariés, implantés sur 9 sites de formation : Bègles (33), Lesparre-Médoc (33), Bizanos (64), Limoges (87), Brive-la-Gaillarde (19), La Couronne (16), Cognac (16), Chasseneuil-du-Poitou (86) et Rochefort (17), qui forment chaque année plus de 2 700 personnes en formation « métiers » et près de 7 000 professionnels en formation continue.
En nous rejoignant, vous contribuerez au développement de nos formations en partageant notre engagement et notre éthique.
Découvrez nous sur notre site internet :
C'est au sein de notre site de Bègles que nous recrutons notre futur(e) Responsable Innovation Pédagogique H/F qui a à coeur de transformer les pratiques de formation au service des apprenants et des équipes pédagogiques régionales.
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