

Technicien Méthodes Maintenance Data Center 3x8 H/F Digital Realty
La Courneuve - 93 CDI- Bac
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Industrie high-tech • Telecom
Détail du poste
Titre : Technicien Datacenter 3x8 (H/F/X)
Localisation : La Courneuve
Votre rôle
Le Technicien Datacenter 3x8 estchargé d'assurer l'inspection, la surveillance, la maintenance etles actions de gestion et de maintenance sur les axes suivants principalement : électricité, refroidissement - ventilation et sécurité.
Le rythme 3x8 est le suivant : 6h-14h / 14h-22h / 22h-6h
Vos Missions
- Garantir le suivi des maintenances correctives et préventives au sein du Datacenter
- Veiller au bon suivi des procédures garantissant la réussite des maintenances en toute sécurité
- Mettre à jour les KPI permettant de mesurer l'efficacité et la qualité des interventions réalisée
- Surveillance et inspection quotidiennes du bâtiment et de l'équipement
- Contrôler et diriger les maintenances effectuées par les sous-traitants et documenter les résultats.
- Participer à l'ensemble des responsabilités incombées lors de la période 3x8
- Représenter l'équipe locale des services à la clientèle et des installations en dehors des heures de bureau et agir en tant que support de première et de deuxième ligne en ce qui concerne les réponses aux alarmes et traiter ou escalader les alarmes conformément aux directives en dehors des heures de bureau afin de fournir un service à la clientèle cohérent 24 heures sur 24 et 7 jours sur 7.
Vos Talents qui feront la différence
- Connaissances techniques en électricité (HT/BT), climatisation, ventilation et sécurité incendie
- Très bonne maîtrise des outils informatiques (Microsoft Office, GMAO...)
- Bon niveau d'anglais (B1 minimum)
- Esprit d'équipe
- Rigueur et méthode
Qui sommes nous
Digital Realty facilite la convergence des entreprises et des données en offrant une gamme complète de solutions de datacenter, de colocation et d'interconnexion. Grâce à PlatformDIGITAL®, notre plateforme mondiale de datacenter, nous mettons à la disposition de nos clients un environnement sécurisé pour leurs données. De plus, nous utilisons une méthodologie éprouvée en architecture de centre de données, appelée PDx®, pour stimuler l'innovation et relever avec succès les défis liés à la sensibilité des données. Avec une présence mondiale couvrant plus de 300 installations réparties dans plus de 50 métropoles, réparties dans 28 pays sur 6 continents, Digital Realty offre à ses clients un accès aux communautés de données qui comptent le plus pour eux.
Pour en savoir plus sur Digital Realty, veuillez visiter digitalrealty.com ou nous suivre sur LinkedIn et X.
L'équipe Operations
Notre équipe des opérations veille à ce que l'infrastructure de nos clients fonctionne en toute sécurité et de manière fiable. Cette opportunité permet d'avoir un large scope d'intervention, de missions et de responsabilités : de la surveillance de l'alimentation électrique aux systèmes de refroidissement et de suppression des Incendies...
Notre équipe joue un rôle essentiel pour s'assurer du bon fonctionnement dans nos différents datacenters
Ce que nous pouvons vous offrir
Notre secteur d'activité vit une croissance très importante et offre l'opportunité de faire partie d'une équipe engagée et passionnée qui travaille ensemble pour comprendre et répondre aux besoins changeants de nos clients mondiaux.
Rejoignez-nous et faites partie d'un environnement inclusif où vous pouvez être vous-même au travail. En tant que membre de notre équipe, vous travaillerez avec des personnes de différents domaines d'activité, remettrez en question la manière dont nous faisons les choses et mettrez vos idées en action. Nous vous offrirons également de nombreuses opportunités de développement pour que vous puissiez bâtir une carrière enrichissante et pleine de succès.
Notre philosophie de rémunération
Digital Realty offre à ses employés un package de rémunération compétitif, d'excellents avantages et un environnement basé sur la reconnaissance et récompense de vos contributions. Au coeur de notre philosophie de rémunération, nous récompensons nos employés pour la réalisation des objectifs alignés sur les valeurs de l'entreprise.
C'est le moment idéal pour rejoindre notre entreprise, alors postulez dès maintenant et laissez votre empreinte sur notre avenir.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Préqualification téléphonique : quelles sont vos expériences, vos attentes, disponibilités
-
Entretien sur site avec le Manager
-
Entretien sur site (ou en visio) avec le N+2
-
Offre
-
Echange avec le Managing Director France, Italie et Grèce
L'adresse du poste
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Raisons de nous rejoindre
-
Prime performance (sur objectif)
-
Plan épargne entreprise
-
Prise en charge des dépenses bien être
-
CSE avantageux (chèque cadeau, culture, bien être …)
-
Events d’entreprise réguliers (Soirée de noël, séminaire …)
-
Programme RH ambitieux favorisant l’évolution interne
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