Intervenant Socio-Éducatif - Intervenante Socio-Éducative H/F FAC
Chartres - 28 CDD- 2 241 - 2 338 € / mois
- 🕑 2 mois
- BEP, CAP
- Bac
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
L'association Foyer d'Accueil Chartrain, ayant pour objectif la lutte contre toute forme d'exclusion et oeuvrant dans le domaine de l'insertion par l'hébergement et le logement ainsi que par l'activité économique, recrute pour son Service Centre d'Hébergement et de Réinsertion Sociale.
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous assurez pour principale mission la gestion des temps de vie quotidienne sur les internats et la participation à la mise en place d'actions collectives, ainsi qu'un travail d'observation à croiser avec l'équipe d'accompagnement
De formation travailleur social niveau IV(Moniteur Educateur, accompagnateur Educatif et Social...) vous justifiez d'une expérience auprès du public en grande précarité et d'une connaissance des institutions, des rouages de l'administration et des démarches à effectuer pour aider les personnes dans un projet d'insertion et à faire valoir leurs droits.
Travail en internat- 35h hebdo + 40 jours de Congés, mutuelle et Comité d'Entreprise.
Poste à pourvoir dans le cadre d'un remplacement, début de contrat dès que possible.
Rémunération selon Convention Collective Nationale des établissements privés d'hospitalisation, de soins, de cure et de garde à but non lucratif du 31 octobre 1951.
Candidatures à adresser (CV, lettre de motivation, copie diplôme) sous Réf. : CHRS202504 par courriel : ****@****.**
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : 2 An(s)
Compétences : Adapter la communication à la compréhension et aux besoins de la personne accompagnée, Collaborer avec des équipes multidisciplinaires, Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes, Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée, Faciliter la résolution de questions et démarches administratives, Garantir la confidentialité des informations, Guider ou accompagner une personne dans ses démarches, Réaliser ou conseiller sur le suivi d'un budget (personne, famille...), Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles, Respecter la confidentialité des informations
Permis : B - Véhicule léger exigé
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social
Liste des qualités professionnelles :
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
- Chartres - 28
- CDD
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