Assistant Dentaire H/F Selarl Dentistes Philippe Tartaix
Lyon 6e - 69 CDI- 1 850 - 2 500 € / mois
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Cabinet de standing, spécialisé en orthodontie recherche un(e) assistant(e) dentaire qualifié(e) en CDI.
Vos missions :
- Accueil et installation du patient aux fauteuils
- Travail à 4 mains
- Explication des règles d'hygiène bucco-dentaire aux patients
- Réalisation de l'interface entre les patients, ou les parents et le praticien
- Mettre à jour les dossiers patients
- Gestion des stocks
- Décontamination, nettoyage, stérilisation, traçabilités et rangement du matériel et des fauteuils
- Des tâches de laboratoire pourront être demandées (confection de gouttières)
Nous recherchons une personne avec une bonne présentation, sérieuse, avec un bon sens du relationnel, désireuse de travailler en équipe et sachant s'adapter.
Temps complet 35H sur 4 à 5 jours (jours à définir du lundi au vendredi), grande amplitude horaires (19h45 le soir)
Vous travaillerez principalement sur le cabinet de LYON (69006). Vous serez amené également à travailler sur le cabinet de Pont de Chéruy(38230) de manière ponctuelle, par roulement en fonction des jours définis au préalable avec vous.
De ce fait, le permis B et véhicule sont souhaités.
Tickets restaurant, mutuelle
Salaire en fonction de l'expérience
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Hygiène bucco-dentaire, Accueillir, orienter et renseigner un patient, Assister le praticien dentaire (présentation des instruments) pendant l'intervention, Renseigner des documents médico-administratifs
Permis : B - Véhicule léger souhaité
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Pratique dentaire
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
- Lyon 6e - 69
- CDI
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