Chef d'Équipe VRD H/F m L'interim
Belley - 01 Intérim- 2 100 - 2 500 € / mois
- 🕑 3 mois
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
L'agence M L'INTERIM recherche pour l'un de ses clients un un Chef d'équipe en Voirie et Réseaux Divers H/F, sur Belley
MISSIONS :
Encadrer et gérer une équipe d'ouvriers VRD sur les chantiers
Organiser et planifier les différentes étapes des travaux selon les priorités et les contraintes du projet
Assurer le respect des délais et de la qualité des travaux effectués
Veiller à la sécurité sur le chantier en appliquant les consignes et les normes en vigueur
Effectuer des rapports réguliers sur l'avancement des travaux
Communiquer efficacement avec les autres intervenants du chantier (conducteur de travaux, ingénieur, etc.)
Gérer les approvisionnements et le matériel nécessaire à la bonne réalisation du chantier
PROFIL :
Expérience souhaitée dans un poste similaire, idéalement dans le secteur VRD
Bonne connaissance des techniques de construction et des matériaux utilisés en voirie et réseaux divers
Capacité à gérer une équipe et à travailler en autonomie
Type d'emploi : Temps plein, Intérim
Durée du contrat : 3 mois. Renouvellement possible.
Rémunération :
Entre 2000 et 2500€ en fonction de l'expérience
Programmation :
Du lundi au vendredi
Travail en journée
Lieu du poste : En présentiel
Le profil recherché
Experience : 1 An(s)
Compétences : Planifier des opérations de chantier
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
- Belley - 01
- Intérim
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