Aller au contenu principal

Employé de Libre Service Caisse Contrat de Professionnalisation H/F Carrefour / Isteaconseil

Claira - 66
Alternance
Salaire alternance -
Résumé de l'offre
  • 11,88 € / heure
  • Bac
  • Service public des collectivités territoriales

Détail du poste

Le Groupe Carrefour recherche pour son enseigne d'Hypermarché, des Employé(e)s de Rayon en CONTRAT D'APPRENTISSAGE dont l'objectif est d'acquérir un Titre Professionnel et un Certificat de Qualification Professionnelle « Employé Commercial en Magasin » reconnu par la branche de la grande distribution (formation théorique de 140H).

PREREQUIS CONTRAT APPRENTISSAGE : avoir entre 16 et 29 ans révolus ou Sans limite d'âge pour les bénéficiaires RQTH
CONDITIONS DU POSTE : Amplitude horaire 4h-22h en fonction des ouvertures/fermetures prévues dans votre planning.
*PORT DE CHARGES IMPÉRATIF* - *CONTACT CLIENT*

Postes à pourvoir dans les rayons :
- Caisses
- Drive
- Mise en rayon alimentaire
- Mise en rayon non alimentaire
- Fruits et légumes
- Charcuterie / fromage / traiteur
- Poissonnier
- Boucherie
- Réception

Pour les postes d'Employé(e) Libre Service, l'objectif est d'acquérir les bonnes pratiques de la gestion des rayons et des réserves :

- Transporter et installer des marchandises en rayon.
- Ranger, conditionner
- Réaliser et contrôler les étiquetages
- Trier et enregistrer les marchandises non vendables
- Réaliser les comptages de stocks

Pour les postes d'Employé(e)s DRIVE, l'objectif est d'acquérir les bonnes pratiques de la gestion des commandes et de leur acheminement :

- Préparer les commandes au sein de l'hypermarché et de les acheminer vers la zone DRIVE qui se trouve à l'extérieur.
- Contact clients
- Organiser de manière rigoureuse et dynamique vos activités afin d'acheminer au mieux les commandes des clients.
- Supporter la station debout prolongée ainsi que le port de charges et les déplacements répétés - IMPÉRATIF.

Préalablement au recrutement vous serez positionné sur une préparation opérationnelle à l'emploi collective (POEC) du 19/5/25 au 27/6/2025. La préparation opérationnelle à l'emploi collective (POEC) est une action de formation permettant à plusieurs demandeurs d'emploi d'acquérir les compétences requises pour occuper des emplois correspondant à des besoins identifiés par une branche professionnelle ou, à défaut, par le conseil d'administration d'un opérateur de compétences (OPCO).

L'adresse du poste

Localisez l'entreprise et calculez votre temps de trajet en un clic !

Calculer mon temps de trajet

Le profil recherché

Experience : Débutant accepté

Compétences : Gestes et postures de manutention, Respect des normes d'hygiène et de sécurité, Chaîne du froid, Techniques de mise en rayon, Retirer des produits non conformes, Réaliser l'étiquetage de produits, Assurer le suivi des stocks en temps réel, Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon, Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable, Gérer les stocks, Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison, Organiser le traitement des commandes, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local, Organiser, aménager un espace de vente

Qualification : Employé non qualifié

Secteur d'activité : Hypermarchés

Employé de Libre Service Caisse Contrat de Professionnalisation H/F
Carrefour / Isteaconseil
  • Claira - 66
  • Alternance
Publiée le 09/04/2025 - Réf : 190WVSH

Finalisez votre candidature

sur le site du partenaire

Créez votre compte pour postuler

sur le site du partenaire !

Voir plus d'offres

Recherches similaires

Les sites
L'emploi
  • Offres d'emploi par métier
  • Offres d'emploi par ville
  • Offres d'emploi par entreprise
  • Offres d'emploi par mots clés
L'entreprise
  • Qui sommes-nous ?
  • On recrute
  • Accès client
Les apps
Application Android (nouvelle fenêtre) Application ios (nouvelle fenêtre)
Informations légales CGU Politique de confidentialité Gérer les traceurs Aide et contact
Nous suivre sur :