Agent d'Entretien Service Conservation H/F Ecomusee la Grande Lande Marqueze
Sabres - 40 CDD- 11,88 € / heure
- 🕑 6 mois
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
Détail du poste
Vos missions seront :
Entretien bâtiments et collections exposées :
Propreté des bâtiments de visite, de leur environnement immédiat, et des espaces d'accueil du public :
- Dépoussiérage et entretien des locaux, des objets ethnographiques (inventoriés aux collections
«musées de France»), du mobilier, du mobilier scénographique.
- Aspiration, lavage des sols
- Vitrages
- Allumage des dispositifs sonores et d'éclairage des parcours de visite.
- Veille à la disposition des objets et meubles
- Maintien du bon état de propreté des espaces extérieurs (ramassage des petits déchets laissés par les visiteurs).
- Lavage et désinfection des sanitaires.
Participation à la veille générale :
- Veille préventive sur les bâtiments, les espaces, la propreté du site
- Veille préventive sur les collections exposées.
- Alerte sur les dysfonctionnements repérés
Participation au démontage de fin de saison et remontage de début de saison des reconstitutions patrimoniales de mobilier et expositions présentées au sein du quartier de Marquèze : travaux de restauration et de mise à l'abri des collections pour l'hiver puis réinstallation avec dispositifs de sécurité.
Intervention sur les collections :
Conservation préventive et rangement
Le profil recherché
Experience : 6 Mois - en nettoyage
Compétences : Caractéristiques des produits d'entretien, Préparer du matériel en prévision d'un travail, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local, Baliser les zones glissantes, Relayer de l'information, Minutie, rigueur et délicatesse,goût pour le patrimoine, Respect des consignes et méthodes de travail
Permis : B - Véhicule léger souhaité
Qualification : Manoeuvre
Secteur d'activité : Gestion des jardins botaniques et zoologiques et des réserves naturelles
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Sabres - 40
- CDD
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