Chauffeur de Pelle PolyvalentE H/F Bliguet Tp
Loireauxence - 44 CDD- 🕑 6 mois
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
L'entreprise spécialisée dans le terrassement, l'assainissement et l'aménagement extérieur, intervient principalement chez les particuliers et au sein des collectivités. Nous recherchons un chauffeur de pelle polyvalent pour contribuer à la réalisation de projets variés et techniques.
Missions principales :
- Réalisation de travaux de terrassement (nivellement, excavation, etc.)
- Pose de canalisations, assainissement autonome et gestion des eaux pluviales
- Aménagement d'espaces extérieurs (dallage, pavage, création de bordures)
- Participation aux travaux de voirie et de réseaux divers (VRD)
- Entretien et maintenance des équipements et du matériel de chantier
- Respect des consignes de sécurité et des normes environnementales en vigueur
Profil recherché :
- Expérience de plus de 2 ans dans les travaux publics ou dans un poste similaire
- Maîtrise des outils et engins de chantier (pelles mécaniques, compacteurs, etc.)
- Capacité à travailler en autonomie et à s'adapter aux différents types de chantiers
- Connaissances en lecture de plans et interprétation des schémas techniques
- Permis B obligatoire (permis EB, C et CACES A et B1 seraient un plus)
Avantages :
- Une rémunération en fonction de votre expérience
- 38h annualisé avec 1 vendredi sur 2
- Repas pris en charge
- Prime d'intéressement
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : 2 An(s)
Compétences : Procédures d'entretien d'engins, Règles et consignes de sécurité, Techniques de construction, Contrôler l'état de fonctionnement d'un engin, Manipuler un engin de manutention ou de chantier
Permis : B - Véhicule léger exigé, C - Poids lourd souhaité
Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité : Travaux de terrassement courants et travaux préparatoires
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
22 500 € / an 1 875 € / mois 12,36 € / heureSalaire brut estimé
23 341 € / an 1 945 € / mois 12,82 € / heureEstimation haute
24 251 € / an 2 021 € / mois 13,32 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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