Atsem H/F Mairie
Île-d'Arz - 56 CDD- 1 300 - 1 500 € / mois
- 🕑 3 mois
- BEP, CAP
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Très urgent - La commune de l'île d'Arz recherche une ATSEM à temps partiel pour travailler l'après-midi le lundi - mardi - jeudi et vendredi de 13h à 18h15 à compter du 22 avril 2025 et ce jusqu'au 11 juillet 2025. Ce poste correspond à un contrat de 21 heures hebdomadaires.
Pour les personnes venant du continent, prise en charge des frais de transport maritime.
L'ATSEM assiste l'enseignante pour la réception, l'animation et l'hygiène des très jeunes enfants. Il prépare et met en état de propreté les locaux et le matériel servant directement à ces enfants. Il participe à la communauté éducative.
En fonction des besoins, il interviendra dans des missions de service périscolaire (garderie du soir).
L'ATSEM interviendra en classe unique (maternelle / primaire) et devra à ce titre faire preuve de polyvalence, de dynamisme et d'autonomie.
Activités principales :
- Accueil avec l'enseignant des enfants et des parents ou substituts parentaux
- Aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie
- Surveillance de la sécurité et de l'hygiène des enfants
- Assistance de l'enseignant dans la préparation et/ou l'animation des activités pédagogiques
- Aménagement et entretien des locaux et des matériaux destinés aux enfants
- Transmission d'informations
- Participation aux projets éducatifs
Activités spécifiques :
- Prise en charge des enfants l'après-midi et après l'école
- Accompagnement des enfants à la sieste
- Participation aux temps périscolaires et extrascolaires
Relations fonctionnelles :
- Sous la responsabilité directe de l'enseignante, directrice d'établissement, pendant le temps scolaire
- Contact avec les enfants ; les parents (dans la limite de ses prérogatives)
- Durant le temps périscolaire, il reste sous la responsabilité du Maire et de la DGS.
- Diplôme :
o CAP petite enfance ou toute qualification reconnue équivalente impérative
o L'obtention du PSC1 est souhaitée
- Savoirs :
o Développement de l'enfant à partir de 2 ans (physique, moteur, affectif)
o Techniques de jeux et activités, matériels utilisés par les enfants : Notion d'animation
o Principes d'hygiène, utilisation des produits d'entretien.
o Règles de sécurité et d'encadrement
o Informatique : minimum B2I ou équivalent
- Savoir-faire :
o Accompagnement de l'enfant dans ses apprentissages quotidiens
o Aider à l'acquisition d'autonomie
o Assurer la sécurité des enfants, appliquer les règles d'hygiène et de sécurité
- Savoir être :
o Ecoute, capacité de communication
o Sens de l'organisation, autonomie, discrétion, patience, dynamisme et polyvalence
L'adresse du poste
Localisez l'entreprise et calculez votre temps de trajet en un clic !
Calculer mon temps de trajet
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance (AEPE), Caractéristiques des produits de nettoyage, Étapes du développement de l'enfant, Normes d'hygiène et de propreté, Procédures d'urgence et de premiers secours, Psychologie de l'enfant, Techniques d'éveil de l'enfant, Techniques pédagogiques, Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité, Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés, Accompagner au développement, à l'autonomie et à l'éveil de l'enfant de plus de 3 ans, Accompagner l'enfant dans les activités d'éveil, Accueillir des enfants, Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants, Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort, Relayer de l'information
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles :
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution...).
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Bienvenue chez Mairie
L'île d'Arz, petite commune de 236 habitants à l'année, 5 000 l'été.
Son école, en classe unique comprend à ce jour 10 enfants.
- Île-d'Arz - 56
- CDD
Créez une alerte
Pour être informé rapidement des nouvelles offres, merci de préciser les critères :
Finalisez votre candidature
sur le site du partenaire
Créez votre compte pour postuler
sur le site du partenaire !
sur le site du partenaire
sur le site du partenaire !
Ces offres pourraient aussi
vous intéresser
Recherches similaires
- Recrutement ATSEM
- Recrutement Service Public
- Recrutement Lorient
- Recrutement Vannes
- Recrutement Pontivy
- Recrutement Ploërmel
- Recrutement Auray
- Recrutement Muzillac
- Recrutement Questembert
- Recrutement Gourin
- Recrutement Quiberon
- Recrutement Guer
- Recrutement Facteur
- Recrutement Secrétaire général de mairie
- Recrutement Chargé de développement local
- Recrutement Ripeur
- Recrutement Agent de collecte
- Entreprises Service Public
- Entreprises ATSEM
- Entreprises Île-d'Arz
- Recrutement Fonction publique
- Recrutement Collectivités
- Recrutement Fonction publique territoriale
- Recrutement Petite enfance
- Recrutement Débutant
{{title}}
{{message}}
{{linkLabel}}