Vendeur Matériaux H/F Crit
Carentan-les-Marais - 50 IntérimSuper recruteur
Offre d’une agence de travail temporaire
-
Cette offre est publiée par une agence de travail temporaire. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.
- 11,88 - 12 € / heure
- 🕑 1 mois
- Bac
- Distribution • Commerce de gros
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la vente de matériaux, un vendeur (h/f).
- Accueillir et conseiller les clients sur les produits et les matériaux disponibles
- Assurer la vente et la promotion des produits en magasin
- Gérer les stocks et réaliser les inventaires
- Participer à la mise en rayon et à la bonne tenue du point de vente
- Respecter les procédures de sécurité et d'hygiène en vigueur
Travail le samedi.
Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
Le profil recherché
- Expérience dans la vente de produits ou de matériaux
- Bonne connaissance des produits et matériaux de construction
- Capacité à conseiller et orienter les clients dans leurs choix
- Sens du service client et aptitude à travailler en équipe
- Rigoureux(se), organisé(e)
- CACES 3
- Respect des consignes de sécurité et d'hygiène
L'entreprise
Besoin de conseils pour explorer de nouvelles opportunités ? Faites confiance à Crit !
Nous sommes bien plus qu'une agence d'intérim : toujours à vos côtés pour vous accompagner dans votre projet professionnel, en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des domaines très variés.
Partout en France, nos clients, entreprises et organisations partenaires, comptent sur nous pour trouver les talents dont ils ont besoin.
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Diverses informations sur notre entreprise (CA, parité, avantages...)
- Notre politique de télétravail
- Notre réponse aux candidats dans les 7 jours
Infos complémentaires
13ème mois
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