Monteur Réseaux Fixes FTTH Maintenance H/F Crit
Besançon - 25 IntérimSuper recruteur
Offre d’une agence de travail temporaire
-
Cette offre est publiée par une agence de travail temporaire. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.
- 🕑 6 mois
- Bac
- Média • Internet • Communication
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Votre agence CRIT Besançon BTP recrute pour son client basé sur le secteur de Serre-Les-Sapins (25) un monteur Réseaux Fixes FTTH Maintenance (H/F).
Pour ce poste vos missions seront les suivantes :
- Respecter des règles et consignes de sécurité
- Analyser et préparer des interventions à réaliser
- Lecture et compréhension des plans relatifs aux interventions
- Préparation, pose et tirage de câbles en souterrain, façade, aérien
- Installer des boitiers de protection d'épissures optiques avec vérification de l'éteanchéité
- Vérification des soudures, tests et continuuité et respect des BLO
- Maintenir la maintenance des sites (préventive et curative)
- Être à l'écoute des riverains et clients et véhiculer une image positive (QSE, comportement)
Chantiers régionales, nécessité de pouvoir se déplacer en toute autonomie.
La devise de CRIT c'est de travailler ensemble... et si on construisait ensemble aussi !
Le profil recherché
Le poste vous intéresse ? Super, il nous reste quelques éléments à valider :
- Vous avez une formation dans les télécommunications, idéalement vous justifiez d'au moins une première expérience dans ce domaine.
- Vous êtes autonome, organisé et force de proposition.
Ce profil vous correspond, alors n'hésitez plus et postulez.
L'entreprise
Acteur leader dans les ressources humaines et recrutement en CDD, CDI, CDII et intérim, CRIT compte aujourd'hui près de 450 agences d'emploi généralistes et spécialisées en France.
Depuis 60 ans, nous répondons aux besoins des entreprises publiques et privées dans tous les secteurs d'activité.
Nous accompagnons chaque année plus de 200 000 salariés de toutes qualifications (ouvriers, employés, techniciens, cadres...). Pourquoi pas vous ?
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Diverses informations sur notre entreprise (CA, parité, avantages...)
- Notre politique de télétravail
- Notre réponse aux candidats dans les 7 jours
Infos complémentaires
13eme mois, paniers repas et zones
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