Second du Responsable d'Atelier Plomberie H/F Ville de Lyon
Corbas - 69 CDI- BEP, CAP
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
La Délégation Générale à l'Urbanisme à l'Immobilier et aux Travaux (DGUIT) coordonne les politiques urbaines déployées sur le territoire lyonnais, de l'aménagement urbain aux espaces publics. Elle représente également l'ensemble de la fonction immobilière, par la construction, la gestion et l'entretien du patrimoine de la ville.
Forte de près de 1 100 agents, elle est composée de 8 directions et d'un Secrétariat Général.
En son sein la Direction de la Gestion Technique des Bâtiments (DGTB), compte 270 agents répartis en 13 services.
Elle est responsable de la conservation et de la sécurité de 1 200 bâtiments (écoles, crèches, gymnases, piscines, musées, théâtres, bureaux...) et de leurs équipements techniques, de l'adaptation du patrimoine aux besoins des utilisateurs et de l'optimisation des dépenses énergétiques.
Le service de Maintenance Spécialisée en Bâtiment veille à la maintenance réglementaire, préventive et corrective des équipements techniques des bâtiments de la Ville de Lyon par l'intervention de ses équipes de régie directe ou le recours aux entreprises. Il pilote également le fonctionnement des installations dans le souci de la maîtrise des coûts et de la demande en énergie.
Il propose une programmation pluriannuelle de gros entretien - renouvellement des équipements et pilote sa mise en oeuvre en collaboration avec les autres services ou directions de la collectivité.
Au sein de ce service, les Ateliers de Second Œuvre, constitués d'une vingtaine d'agents, sont chargés de réaliser des ouvrages en atelier et d'assurer une partie des chantiers, dépannages et réparations en menuiserie, plomberie et serrurerie, sur les bâtiments municipaux.
Missions du poste :
- Sous la responsabilité du chef d'atelier plomberie, il/elle est le soutien privilégié du responsable de l'atelier menuiserie et assure des missions spécifiques.
- Elle/il exécute les travaux de plomberie en respectant les règles de sécurité et de l'art.
Les activités principales sont :
- Contrôle et suivi des stocks de l'atelier
- Conseils aux utilisateurs des bâtiments et conduite de petits chantiers
- Responsabilité des outils, équipements, locaux et véhicules mis à votre disposition,
- Maintenance dépannage et travaux en plomberie
- Suivi d'activité et transmission d'informations
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Analyse des candidatures par les ressources humaines et le service recruteur
-
Si votre candidature est sélectionnée, proposition d’une date d’entretien
-
Des tests peuvent vous être proposés selon les postes (techniques, orthographe,...)
-
Organisation des entretiens, en présentiel dans la plupart des cas
-
Si votre candidature est retenue, vous êtes contacté par les ressources humaines
-
Si votre candidature n’est pas retenue, vous recevrez un mail à la fin du processus
Le profil recherché
Titulaire de 2 diplômes de niveau 3 ou 4 et/ou 2 ans d'expériences professionnelles + Permis B obligatoire.
Connaissances techniques :
- Connaissance du corps d'état plomberie
- Connaissances des règles de l'art, des règles de sécurité et des normes inhérentes à son métier
- Connaissances en gestion de stock
- Connaissances des différents procédés de soudures
- Connaissance réglementation sécurité ERP et code du travail
Savoir-faire :
- Conduire des petits chantiers en matière de plomberie
- Apporter conseil et assistance
- Savoir rendre compte
- Gérer des stocks
- Maîtrise de l'outil informatique
Savoir-être :
- Autonomie et esprit d'équipe
- Organisation, méthode et précision
- Force de proposition
- Esprit d'initiative et créativité
Raisons de nous rejoindre
-
Une prime de fin d'année
-
Télétravail 2 jours par semaine selon les métiers
-
Expérimentation en cours de la semaine en 4 jours ou 4,5 jours
-
Un forfait « Mobilités Durables » : Jusqu'à 300€ par an
-
10 semaines de congé paternité, contre 4 semaines dans le cadre légal
-
Un congé menstruel et un congé lié à une interruption de grossesse
-
Carte ticket restaurant : 8,50 euros par jour dont 60% pris en charge
-
Une participation transports en commun ou Velo’v à hauteur de 75%
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Corbas
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
27 000 € / an 2 250 € / mois 14,83 € / heureSalaire brut estimé
32 496 € / an 2 708 € / mois 17,85 € / heureEstimation haute
37 500 € / an 3 125 € / mois 20,60 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
Merci pour votre retour !
Créez une alerte
Pour être informé rapidement des nouvelles offres, merci de préciser les critères :
Finalisez votre candidature
sur le site du recruteur
Créez votre compte pour postuler
sur le site du recruteur !
sur le site du recruteur
sur le site du recruteur !
Ces offres pourraient aussi
vous intéresser
Recherches similaires
- Emploi Responsable d'atelier
- Emploi Production
- Emploi Lyon
- Emploi Villefranche-sur-Saône
- Emploi Villeurbanne
- Emploi Tarare
- Emploi Rillieux-la-Pape
- Emploi Meyzieu
- Emploi Mornant
- Emploi Belleville-en-Beaujolais
- Emploi L'Arbresle
- Emploi Givors
- Emploi Opérateur de production
- Emploi Conducteur de ligne
- Emploi Soudeur
- Emploi Agent de production
- Emploi Technicien de maintenance
- Entreprises Production
- Entreprises Responsable d'atelier
- Entreprises Corbas
- Emploi Fonction publique
- Emploi Collectivités
- Emploi Fonction publique territoriale
- Emploi Montagne
- Emploi Bâtiment
- Ville de Lyon Corbas
- Ville de Lyon Responsable d'atelier
{{title}}
{{message}}
{{linkLabel}}