Technicien Installateur SSI Itinerant 49 H/F Eurofeu
Angers - 49 CDI- BEP, CAP
- Services aux Entreprises
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Votre feuille de route :
Rattaché(e) au Chef d'agence de notre site de Sainte Luce Sur Loire (44), vous êtes l'interlocuteur privilégié de nos clients sur votre secteur géographique (dpt 44 / 49).
Intégré(e) au sein de notre équipe (technico-commercial, assistantes et experts), vous menez les missions suivantes :
- Installer nos produits ou adapter l'installation vendue par l'agence en assurant les travaux légers nécessaires tels que goulottes, câblages et chemin de câble, (électrotechnique, détection automatique, alarme anti-intrusion, DAS, DAD...)
- Assurer, sur les sites des clients, la maintenance préventive et curative des équipements suivant les avis d'intervention
- Gérer vos documents en intervention (bons de travaux, commandes) et votre stock de pièces de rechange
- Remonter les informations clientèle en interne (binôme technicien / commercial) et informer/conseiller votre interlocuteur de nos autres prestations (produits, services, formation)
- Entretenir les outils et l'environnement de travail (véhicule, outillage, PC)
Ce que nous apprécierions chez vous :
BEP/Bac Pro/Bac +2 Technique (électrotechnique, électromécanique, électronique, SEN, EIE, MSMA).
Vous avez une expérience en installation et/ou maintenance d'équipements (centre auto/PL, production, ascenseur, escalier/porte mécanique, nacelle, chariots élévateurs, engins
agricoles, TP) ou de travaux en bâtiment (électricité, plomberie, couverture, hydraulique, maçonnerie, charpente, peinture).
Homme/Femme de terrain, vous souhaitez rejoindre un Groupe familial aux valeurs fortes et fier de son label de produits « Origine France Garantie ».
Nous vous formons (école interne, tournées conjointes) et recherchons une personnalité :
- Rigueur et organisation pour gérer vos tournées en autonomie
- Aisance relationnelle pour vous intéresser à l'activité de votre client
- Curiosité et diplomatie pour sensibiliser votre client sur nos prestations
- Sens de l'équipe pour contribuer à l'esprit « communauté SAV »
Une connaissance d'un outil de gestion (terminal de saisie type smartphone)
et des habilitations électriques seront un plus. Permis B obligatoire.
Ce que nous vous proposons :
- Contrat : CDI
- Lieu(x) de travail : Départements 44 et 49
- Date de prise de poste : Dès que possible
- Statut : Employé
- Régime horaire : Forfait jour
- Package de rémunération : 24 KEuros à 28 KEuros annuels
- Autres conditions d'emploi : Mutuelle - véhicule de service, tablette
EUROFEU, c'est également :
- Intégrer une entreprise dynamique qui place l'innovation et la durabilité au coeur de sa stratégie
- Relever des challenges, faire preuve d'initiative et participer à des animations tout au long de l'année
- Construire sa carrière et développer ses compétences
Parce que vous estimez que vous avez un rôle à jouer dans notre grande aventure, Rejoignez-nous et venez partager la flamme !
Engagé en faveur de l'égalité des chances, EUROFEU étudie avec la plus grande attention les candidatures de personnes en situation de handicap et leurs éventuels besoins spécifiques.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Un échange téléphonique avec notre chargé(e) de recrutement
-
Un entretien avec le manager
-
Selon les postes un entretien final avec le N+2
Raisons de nous rejoindre
-
Mutuelle / Prévoyance
-
Paiement des heures supplémentaires
-
Participation aux bénéfices (selon nos filiales)
-
Tickets Restaurants (selon nos filiales)
-
Carte Cadeaux (selon nos filiales)
-
RTT (selon les postes)
-
Télétravail : 1 à 2 jours par semaine selon les postes
-
Aménagement des locaux
-
Parking gratuit à proximité (selon les sites)
-
Locaux modernes (selon les établissements)
-
Equipements techniques
-
Espaces calmes
-
Autonomie d’organisation
-
CSE
Bienvenue chez Eurofeu
Pourquoi rejoindre Eurofeu ?
Le groupe Eurofeu entretient la flamme depuis plus de 50 ans dans le secteur de la sécurité incendie.
Ce qui nous différencie sur notre marché :
- Nous sommes fabricant français d'extincteurs
- Notre proximité avec un réseau d'agences au plus près de nos clients (Entrepreneurs individuels, TPE/TPI, PME/PMI, Grands Comptes & Collectivités)
- Notre diversité d'intervention à travers la vente, l'installation et la maintenance de nos produits (extincteurs, systèmes intégrés, signalisation, matériel incendie et secours) et services (formation incendie, audit de conformité...)
Nous rejoindre, c'est partager la flamme qui nous anime : protéger l'Homme et son environnement. C'est aussi l'opportunité de participer à notre développement en France et à l'international, en apportant votre savoir-faire et votre personnalité.
Vous souhaitez nous connaître davantage ? Rendez-vous sur notre site internet
Et pour suivre notre actualité, soyons connectés : LinkedIn - Facebook - Instagram - X.
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Angers
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
24 700 € / an 2 058 € / mois 13,57 € / heureSalaire brut estimé
31 200 € / an 2 600 € / mois 17,14 € / heureEstimation haute
32 200 € / an 2 683 € / mois 17,69 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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