Apprenti Juriste Droit Social H/F Groupe Chopard
Besançon - 25 AlternanceSalaire alternance
-
La rémunération en alternance varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.
- 486,49 - 1 801,80 € / mois
- Bac +3, Bac +4
- Industrie Auto • Meca • Navale
Les missions du poste
Au sein de la Direction des Ressources Humaines Groupe basée à Besançon, et rattaché(e) à l'Adjointe DRH, vous assurerez, dans le cadre de votre alternance, la réalisation de missions juridiques, RH, et d'administration du personnel dans le respect de la législation sociale et de la politique Ressources Humaines du Groupe.
A cette occasion, vous aurez l'opportunité de mener à bien les missions suivantes :
* Participer aux projets structurants à composante juridique (temps de travail, délégation de pouvoirs, égalité hommes femmes, CSE, consultations obligatoires...) en lien avec l'Adjointe DRH et la DRH ;
* Réaliser des recherches juridiques et jurisprudentielles sur des points spécifiques ;
* Participer à la mise à jour la base de modèles à disposition des RRH ;
* Assurer, en lien avec l'Adjointe DRH, une veille juridique sur les évolutions réglementaires et conventionnelles ;
* Travailler sur des dossiers de conseil auprès des RRH et managers relatifs à des sujets opérationnels divers ;
* Intervenir sur des dossiers relations individuelles de travail : contrats de travail, droit disciplinaire, procédures de licenciement dont inaptitude, durée du travail...
* Participer aux dossiers relations collectives de travail : obligations sociales, relations sociales dont processus électoral et projets d'accords collectifs ;
* Assurer la rédaction des contrats de travail en polyvalence.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
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Etude de votre candidature (CV, lettre de motivation et test de personnalité)
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Première sélection et échange téléphonique
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1er entretien en présentiel
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Second entretien en présentiel (optionnel)
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Communication de notre décision argumentée
L'adresse du poste
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Le profil recherché
A la rentrée 2025 vous serez titulaire d'un Master 1 Droit social / RH et vous souhaitez intégrer un Master 2 Droit social / RH.
Votre excellent relationnel et votre sens de l'organisation vous permettent de travailler efficacement en équipe et de manière transverse. Vous êtes pragmatique, force de proposition et rigoureux(se).
Vos capacités d'écoute, d'analyse et de synthèse, ainsi que votre réactivité seront des atouts pour mener à bien les missions qui vous seront confiées.
Raisons de nous rejoindre
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Titres restaurant
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Conditions d'achat collaborateurs des produits et services Groupe
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Mutuelle familiale
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Co-construction de la qualité de vie au travail
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En fonction des sites: télétravail
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En fonction des sites: expérimentation semaine de 4 jours
Bienvenue chez Groupe Chopard
Le Groupe Chopard jusqu'alors acteur majeur de la distribution automobile a souhaité diversifier les moyens de mobilité proposés à ses clients. L'intégration des marques deux roues souligne un véritable tournant dans son histoire.
En parallèle, il participe au développement de nouvelles formes de mobilités : vélos électriques ainsi que bornes de recharge viennent étoffer son offre. Ces activités s'ajoutent aux 105 points de vente automobiles répartis en 16 marques.
La culture d'entreprise du Groupe se définit à travers les valeurs d'Humain, d'Engagement et d'Excellence. Elles garantissent le bien-être de nos collaborateurs et permettent d'accomplir nos objectifs individuels et collectifs.
Vous souhaitez rejoindre une entreprise où il fait bon travailler et être le partenaire de notre réussite ? Rejoignez-nous !
Infos complémentaires
Mutuelle familiale
Titres restaurant (carte) - Cantine d'entreprise
Participation aux résultats
Conditions d'achats collaborateurs
Comité Social et Economique
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