
Agent de Quai H/F Crit
Tours - 37 CDISuper recruteur
Offre d’une agence de travail temporaire
-
Cette offre est publiée par une agence de travail temporaire. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.
- 11,88 - 13 € / heure
- BEP, CAP
- Transport • Logistique
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la logistique et du transport, un Agent de quai à Tours - 37000 en CDII.
Vos missions seront :
- Charger et décharger les marchandises
- Trier et répartir les colis
- Respecter les consignes de sécurité
- Utiliser les équipements de manutention de manière appropriée
- Contrôler la conformité des marchandises
Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
Le profil recherché
- Expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire
- Titulaire du CACES R485
- Formation de niveau BEP/CAP dans le domaine de la logistique ou du transport
- Connaissance des règles de sécurité en entrepôt
- Capacité à travailler en équipe
- Polyvalence et rigueur
Rejoignez une entreprise dynamique et en plein développement, spécialisée dans la logistique et le transport, en tant qu'Agent de quai à Tours - 37000.
L'entreprise
Besoin de conseils pour explorer de nouvelles opportunités ? Faites confiance à Crit !
Nous sommes bien plus qu'une agence d'intérim : toujours à vos côtés pour vous accompagner dans votre projet professionnel, en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des domaines très variés.
Partout en France, nos clients, entreprises et organisations partenaires, comptent sur nous pour trouver les talents dont ils ont besoin.
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Diverses informations sur notre entreprise (CA, parité, avantages...)
- Notre politique de télétravail
- Notre réponse aux candidats dans les 7 jours
Infos complémentaires
CSE - CET - Mutuelle
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