Responsable de Secteur Formes Sèches H/F Sanofi
Ambarès-et-Lagrave - 33 CDI- Bac +3, Bac +4
- Industrie Pharmaceutique • Biotechn. • Chimie
Les missions du poste
Intitulé du poste : Responsable de secteur Formes Sèches
- Lieu : Ambarès (33)
- Grading Global : Cadre
- Hiring Manager : Head of APU
À propos du poste
Rejoindre une unité autonome de production axée sur deux produits majeurs du site (Plavix et Aprovel). L'UAP représente 70 personnes, 4 responsables de secteur en quart matin / après-midi, un responsable de secteur de nuit.
Nous fournissons chaque année 4,3milliards de solutions en soins de santé au monde, grâce à la planification sans faille et au souci du détail de nos équipes Manufacturing & Supply. Grâce à votre talent et à votre ambition, nous pourrons faire encore plus pour protéger les gens contre les maladies infectieuses et apporter de l'espoir aux patients et à leurs familles. Votre travail, en tant que Responsable de secteur Formes Sèches au sein de notre unité autonome de production, sera de prendre en charge la gestion, la coordination et l'encadrement des activités de fabrication et des opérateurs. Il s'agit d'assurer la responsabilité de la production des volumes attendus par le service clients, selon les exigences HSE, qualité, coût et délai.
Principales responsabilités :
- Garantir la sécurité des personnes et des biens, notamment en mettant en place des mesures de sauvegarde pour préserver l'intégrité des personnes, des biens et des produits
- Garantir la réalisation du programme de production, de l'analyse des écarts, de la définition de plans d'actions et prendre les décisions nécessaires dans l'objectif de répondre aux besoins des clients internes ou externes
- Vous assurer du bon fonctionnement et de la conformité des équipements et des locaux
- Vous assurer de la mise à disposition des matières et documentations nécessaires à la réalisation des lots planifiés
- Vous assurer de la transmission des consignes entre équipes avec les services connexes (Qualité, Logistique, Maintenance) et apporte son expertise à ses collaborateurs dans les problèmes rencontrés
- Vérifier, renseigner (si nécessaire) et transmettre les dossiers de lots et documents de fabrication
- Assurer les déclarations dans les systèmes de gestion de production
- Organiser les moyens humains et matériels pour répondre aux programmes de production
- Appliquer et faire respecter les réglementations et directives en lien avec l'activité et les standards Groupe et site, en matière d'HSE, Qualité, Supply, RH, Achats et Systèmes d'Information
- Vous assurer de la bonne réalisation des investigations en cas d'évènement dans les secteurs
- Suivre la réalisation des plans d'actions correctives et préventives en terme de qualité ou d'HSE
- Faire respecter les standards budgétaires de Production (TRS, Productivité, Rendement, etc.)
- Être acteur de l'amélioration continue des secteurs au travers des outils Lean : suivi des standards de travail, audit et mise à jour; gestion visuelle de l'activité; utilisation des méthodes de résolution de problèmes GPS, du 5S, du SMED et de la TPM
- Animer les réunions de management de performance de son secteur et suit les indicateurs nécessaires au pilotage de l'activité
- Participer au plan de charge. Piloter le temps de cycle production au travers des dossiers lot et piloter les stocks dormants / les inventaires
- Être force de proposition et reporter à sa hiérarchie et aux fonctions support les difficultés rencontrées pour information, décision ou action si nécessaire
- Animer une équipe, développer les compétences en apportant au quotidien du feedback aux équipes Fixe et évaluer les performances individuelles des collaborateurs
- Encourager la prise d'initiatives des collaborateurs, pour permettre l'innovation et la responsabilisation de chacun
- Fédérer ses interlocuteurs en transverse autour de la réalisation des objectifs de l'unité
- Fiabiliser les informations reçues, rendre utilisable et faire circuler l'information à tous les interlocuteurs en ayant besoin
À propos de vous
Expérience(s) :
- La maîtrise des procédés formes sèches est importante, ainsi que la connaissance des process RH (formation, règlement intérieur, etc.), des procédures et règles HSE
- Vous avez une bonne connaissance des systèmes d'information (SAP, dossiers de lots informatisés, planification)
Savoir être et savoir-faire :
- Leadership, capacité à fédérer, sens de la communication
- Autonomie, analyse et synthèse, esprit d'équipe
- Rigueur, organisation
Formation :
- Pharmacien ou Ingénieur disposant d'une expérience significative en chimie / site pharmaceutique
Langue(s) :
- Anglais indispensable mais il faut maîtriser le français
Pourquoi choisir de travailler chez Sanofi?
Pour la France :
- Donnez vie aux miracles de la science au sein d'une équipe solidaire et tournée vers l'avenir
- Découvrez les innombrables possibilités de développer vos talents et de faire progresser votre carrière, que ce soit par le biais d'une promotion ou d'une mission dans une autre organisation
- Jouez un rôle déterminant dans la mise en place de bonnes pratiques au sein de notre unité de production
Toujoursprogresser.Découvrir l'extraordinaire
Le progrès ne se fait pas tout seul, ce sont les gens qui le construisent : des gens d'horizons différents, dans des lieux différents, dans des rôles différents, mais tous réunis par une même motivation : la volonté de rendre l'impossible possible. Et si vous rejoigniez cet élan? Afin de poursuivre le changement, adopter de nouvelles idées et explorer toutes les opportunités que nous avons à offrir. Ensemble, continuons de progresser. Et partons à la découverte de l'extraordinaire.
Chez Sanofi, nous croyons en l'égalité des chances pour tout le monde, indépendamment de l'origine, de la couleur de peau, des croyances, du genre, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap ou de l'identité de genre.
Regardez notre vidéo et consultez nos actions en faveur de la diversité, de l'équité et de l'inclusion sur !
#LI-FRA
#LI-Onsite
La diversité et l'inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu'apporte la diversité, Sanofi s'engage à donner l'exemple en matière d'inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
L'adresse du poste
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Cette offre d'emploi est ouverte à toutes et tous, quel que soit le genre auquel s'identifie le candidat ou la candidate.
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Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
26 300 € / an 2 192 € / mois 14,45 € / heureSalaire brut estimé
33 100 € / an 2 758 € / mois 18,19 € / heureEstimation haute
40 500 € / an 3 375 € / mois 22,25 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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