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Technicien·ne Bâtiment H/F Conseil Departemental du Finistere

Landerneau - 29

CDD

Résumé de l'offre

2 000 - 2 200 € / mois
🕑 12 mois
Bac +2
Service public des collectivités territoriales
Exp. - 1 an
Exp. 1 à 7 ans
Exp. + 7 ans

Détail du poste

Le Département recrute un/e référent/e technique du patrimoine pour la Direction des bâtiments et services généraux au service maintenance des patrimoines à l'unité des travaux.

La Direction des bâtiments et services généraux contribue à l'élaboration et à la mise en oeuvre des projets du Département du Finistère en matière de patrimoine bâti et de moyens généraux.
Elle est composée de 4 services :
- Le Service Opérations Immobilières : en charge de construire, réhabiliter. Il assure la maîtrise d'ouvrage de ces opérations.
- Le Service Maintenance des Patrimoines : en charge de la maintenance, des rénovations, des améliorations et adaptation des locaux, il gère également les énergies.
- Le Service Stratégie Patrimoniale : il appuie les deux premiers services, d'une part en gérant des activités transversales, d'autre part en apportant de l'expertise. Il trace des trajectoires de gestion du patrimoine (schéma directeur.)
- Le service Ressources et Moyens Généraux offre des fonctions support à la DGSB (budget, RH, etc.) et à l'ensemble de la Collectivité : courriers, imprimerie, propreté des locaux.

Le Service maintenance des patrimoines est composé de 36 agents répartis dans 4 unités opérationnelles : unité énergies, unité d'intervention, unité travaux nord basée à Landerneau, unité travaux Sud basée à Quimper. Il assure la maintenance des bâtiments, établit la programmation pluriannuelle de travaux pour le patrimoine bâti du Département. Il réalise les études et travaux nécessaires au bon fonctionnement, à l'adaptation à l'usage et à la conservation du parc immobilier.
Sous l'autorité d'un responsable, le Référent technique du patrimoine (H/F) fait partie des Unités travaux. Il/Elle a en charge un portefeuille de bâtiments du Département, principalement regroupés dans un secteur géographique.

Missions :
- Organiser sa connaissance technique du patrimoine bâti et en être le référent technique
- Organiser sa relation avec les utilisateurs et avec les services partenaires
- Proposer une programmation des travaux de grosses réparations (arbitrés annuellement)
- Exécuter le plan de charge annuel : conduire des opérations d'entretien et de travaux
- Contribuer à la vie du service maintenance des patrimoines et de la DBSG

Savoir être :
- Savoir organiser son travail, en coordination avec d'autres en prenant en compte les contraintes pour un fonctionnement optimal du service
- Capacité à travailler en équipe, à savoir rendre compte, à recevoir des consignes et partager des informations
- Capacités relationnelles et aptitudes à la communication orale et écrite

Le profil recherché

Experience : Débutant accepté

Compétences : Procédures d'entretien de bâtiments, Contrôler la qualité des installations électriques, Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires), Inspecter régulièrement les structures du bâtiment pour identifier les besoins de réparation, Veiller au respect des normes de sécurité, Techniques et outils de communication, gestion administrative, Procédures administratives, Maîtrise des logiciels métiers/des outils bureau.

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

Technicien·ne Bâtiment H/F

Conseil Departemental du Finistere

Landerneau - 29
CDD

Publiée le 08/04/2025 - Réf : 190TPSY

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Métier

Localité

Type de contrat

CDI

CDD

Intérim

Stage

Alternance

Indépendant

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