Travailleur Social H/F Association Cordia
La Rochelle - 17 CDI- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Depuis 33 ans, l'Association CORDIA accueille, accompagne, héberge des personnes en situation de précarité et atteintes de pathologies chroniques invalidantes à travers des Appartements de Coordination Thérapeutique (ACT), une Maison d'Accueil Spécialisée (MAS), des Lits Halte Soins Santé (LHSS), des Lits d'Accueil Médicalisés (LAM). L'association est présente en Indre-et-Loire, Vienne, Deux-Sèvres, Charente-Maritime et à Paris.
Notre mission est d'offrir un accompagnement personnalisé et chaleureux dans une période de vie où la personne côtoie la maladie, une perte d'autonomie, la solitude et/ou la vulnérabilité.
Nos équipes pluridisciplinaires s'articulent autour de 4 socles : accompagnement social, coordination de soins et soins, vie quotidienne, soutien psychologique. L'accompagnement est dicté par un projet personnalisé et une démarche d'auto-détermination et de co-construction. Notre approche est globale, intégrant les histoires de vie des personnes et ne dissociant pas le social du médical afin de ne pas réduire le patient à sa maladie ou son handicap.
L'association Cordia recherche :
Travailleur/euse social
CDI à 1ETP
pour LHSS CORDIA situés à La Rochelle.
Le poste est à pourvoir dès que possible.
Descriptif du poste :
Sous la responsabilité hiérarchique du cheffe de service, le professionnel assurera les missions suivantes :
ACTIVITÉS
Avec le ou la résident (e), le titulaire du poste :
- Organise et réalise l'accueil (explications, commentaires du livret d'accueil - règlement de fonctionnement)
- Évalue les besoins en distinguant les désirs, demandes du résident
- Facilite la co-construction du projet personnalisé
- Accompagne dans les actes de la vie quotidienne (gestion du temps, du budget.)
- Soutient la personne dans ses démarches de réinsertion sociale et professionnelles
- Favorise l'accès au réseau associatif local, le retour à l'emploi, les activités occupationnelles ou de prévention
- Prépare la sortie du résident en lien avec l'équipe pluridisciplinaire
- Anime et participe à des ateliers d'informations collectives sur les droits sociaux des résidents et à d'autres ateliers
- Veille au respect des règles d'hygiène et de sécurité des appartements
- Contribue au sein de la structure au développement de la pair-aidance (repérage -formation)
Avec l'équipe
- Anime les réunions de résidents.
- Participe à l'étude des candidatures et au 1er entretien d'admission.
- Gère les dossiers d'admission
- Assure le suivi des dossiers en vue de l'élaboration du RASA et des données statistiques
- Participe aux réunions d'équipes (hebdomadaires, retour d'expériences, synthèse.)
- Participe par l'analyse documentaire liés aux travaux transversaux de réflexion
Gestion administrative des résidents :
- Effectue le suivi de la gestion administrative des dossiers des résidents.
- Elabore et assure le suivi des synthèses des résidents et des projets individualisés.
- Assure le suivi et la gestion des échéances des résidents.
- Evalue les besoins en distinguant les désirs, demandes du résident, faciliter la co-construction du projet personnalisé
- Aide le résident dans ses actions de prévention
Participation au projet de la structure - En lien avec le ou la chef (ffe) de service.
- Contribue à l'analyse de l'environnement
- Identifie les partenaires directs et leurs actions.
- Développe les réseaux pour son secteur d'activités, et les entretient.
- Organise les relais en amont et en aval de la prise en charge des personnes accueillies
Profil recherché
- Diplôme indispensable : Diplôme d'état travailleur social (CESF / Assistante Social)
- Appréhension du public et de ses caractéristiques
- Expérience minimale de 2 ans
- Maîtrise des outils informatiques pack-office
- Expérience dans le domaine de la précarité et de la maladie
- Dispositions pour le travail en équipe
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : 2 An(s)
Compétences : Organisation du système sanitaire et social, Accueillir, orienter, renseigner un public, Évaluer régulièrement les besoins de la personne, Organiser une médiation sociale, Prévenir et résoudre les conflits
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Liste des qualités professionnelles :
Gérer son stress : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
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Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
24 000 € / an 2 000 € / mois 13,19 € / heureSalaire brut estimé
25 800 € / an 2 150 € / mois 14,18 € / heureEstimation haute
27 708 € / an 2 309 € / mois 15,22 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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