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Technico-Commercial H/F Pôle Emploi

Annecy - 74
CDI
Résumé de l'offre
  • 34 000 € / an
  • Bac +2
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. + 7 ans

Détail du poste

Avez-vous envie de donner plus de sens à votre quotidien professionnel ?
Souhaitez-vous participer à une aventure entrepreneuriale passionnante et humaine au service de la transition énergétique?

Experts de l'autonomie énergétique des bâtiments depuis 12 ans, notre entreprise conçoit et installe des solutions énergétiques à partir de panneaux solaires photovoltaïques, de pompes à chaleur air-eau et d'infrastructures de recharge de véhicules électriques.
Nous disposons actuellement de 3 agences à Grenoble, Valence et Annecy. Nous nous développons vers Lyon et en région PACA.
Nous servons aussi bien les particuliers que les entreprises, collectivités et bailleurs qui souhaitent réduire leurs factures énergétiques.

Dans le cadre de notre développement nous recherchons un(e) nouveau(elle) technico-commercial(e) pour l'agence d'Annecy.
Cette mission implique des déplacements réguliers sur la région Auvergne Rhône-Alpes et plus particulièrement sur les départements de Savoie et Haute-Savoie.

Nature du poste : CDI
Temps de travail : forfait jours
Localisation : agence d'Annecy (Pringy)
Rémunération :fixe + commissions

Missions

- Convaincre et concrétiser les ventes auprès de contacts B2C issus de différents canaux d'acquisition
- Faire les visites clients pour présenter la société et l'offre, trouver des solutions adaptées aux besoins des clients, prendre les relevés nécessaires à l'étude et au chiffrage
- Participer aux actions commerciales et marketing de l'entreprise
- Réaliser le reporting d'activité
- Prospecter en direct auprès de clients B2C
- Identifier, développer et fidéliser un portefeuille client
- Mettre en place et animer un réseau d'apporteurs d'affaires et de prescripteurs auprès du particulier
- Après signature, transmettre les dossiers techniques et administratifs aux équipes concernées, suivre le client dans la durée, veiller à sa satisfaction et stimuler le bouche à oreille
- Participer à l'amélioration continue des process et outils, identifier de nouvelles opportunités.

Compétences et qualifications requises :

- Bac +3 à Bac +5 en commerce
- Très forte expérience au même poste dans les domaines du bâtiment, matériel, électricité, énergies renouvelables
- Passion pour la vente, la négociation, le développement d'actions commerciales (Construction et animation de plans d'actions commerciales & marketing etc.)
- Excellent relationnel et niveau de présentation en clientèle
- Aptitude à la rigueur et à l'organisation
- Très grande autonomie
- Compétences/connaissances techniques requises
- Travail en équipe, capacités d'écoute, d'analyse, d'organisation, d'agilité et d'humilité.

Le profil recherché

Experience : 10 An(s)

Compétences : Planification des visites clients, Techniques commerciales, Techniques de closing de vente, Établir un devis, Établir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques), Assurer le lien entre ses clients et les fonctions support de l'entreprise, Assurer le suivi des chiffres de vente et réaliser le reporting associé, Conduire les éventuelles négociations commerciales : prix, délais, promotions et conclure la vente (bons de commande, contrats de vente...), Conseiller ses clients sur les meilleures applications et les contraintes techniques et administratives des produits/services proposés, Gérer les agendas et planifier des rendez-vous

Permis : B - Véhicule léger exigé

Qualification : Technicien

Secteur d'activité : Fabrication d'équipements aérauliques et frigorifiques industriels

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Technico-Commercial H/F
Pôle Emploi
  • Annecy - 74
  • CDI
Publiée le 07/04/2025 - Réf : 190SSZT

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