Consultant - Consultante Handicap et Emploi en Recrutement H/F Cap Emploi
Bordeaux - 33 CDD- 31 455 - 31 456 € / an
- 🏠 Télétravail partiel
- 🕑 5 mois
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Au sein d'une équipe recrutement de 8 personnes, le poste est basé à Bordeaux avec des déplacements sur le territoire de Langon (2j/semaine).
Vous aurez 3 missions principales :
1/ Outiller les personnes en situation de handicap dans le cadre de leur recherche d'emploi :
- Entretiens individuels et animation d'ateliers
- Mise en relation et promotion de profils auprès des employeurs
2 / Accompagner les entreprises dans leurs besoins en recrutement
- RDV avec les employeurs pour les accompagner dans leur projet de recrutement des personnes en situation de handicap (process "handiaccueillant", diffusion des besoins, communication, accompagnement à l'intégration)
- Gestion d'un portefeuille d'entreprises-partenaires
- Gestion des besoins en emploi : identification des besoins, définition des postes/analyse de l'environnement de travail, identification des conditions de réussite pour attirer un public en situation de handicap, sourcing, valorisation des profils ciblés.
- Organisation de rencontres employeurs/candidats, événementiels
- Travail en réseaux avec les partenaires/acteurs économiques du territoire
3 / Faciliter l'intégration de personnes en situation de handicap
- Mobilisation de dispositifs/mesures permettant de faciliter l'intégration (CUI PEC, formation, )
- Analyse des éventuels besoins de compensation du handicap
- Aménagement des situations de travail (préconisation, tests de matériel, mise en oeuvre)
- Demande de financement
Savoirs et savoir-faire
- Techniques de conduite d'entretien
- Maîtrise des Techniques de Recherche d'emploi
- Bonne capacité rédactionnelle
- Bonnes compétences de l'outil bureautique Office 365 (Onedrive, Word, Excel, Power Point,)
Savoir-être
- Sens d'écoute et l'analyse
- Qualité rédactionnelle
- Créativité
- Capacité de communication et de conviction
- Sens du service
- Capacité d'adaptation
- Travail en équipe
Autres informations :
Déplacements fréquents entre le territoire du Sud Gironde et Bordeaux Metropole
télétravail possibles
RTT
Le profil recherché
Experience : 2 An(s)
Compétences : Techniques de communication orales, écrites et numériques, Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle, Analyser un poste et mettre en évidence le besoin en recrutement, Mener un entretien, une interview, une audition, Recruter et intégrer une personne, Connaissances en santé au travail, Connaisances dans le domaine du handicap
Permis : A - Moto souhaité, B - Véhicule léger exigé
Qualification : Agent de maîtrise
Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Bienvenue chez Cap Emploi
OPS en Gironde, le GIRPEH Aquitaine est porteur de l'offre de services CAP EMPLOI ET SAMETH
- Bordeaux - 33
- CDD
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