

Ingénieur Contrôle Technique Construction Confirmé H/F Bureau Veritas
Pointe-à-Pitre - 971 CDI- Bac +5
- Services aux Entreprises
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Découvrez un projet qui vous correspond vraiment !
Rejoindre un acteur engagé pour un monde plus durable ? Participer activement au développement de l'activité et ce avec expertise, impartialité ? Bâtir une relation de confiance avec vos interlocuteurs ?
Dans le cadre de notre développement, nous recrutons, en CDI, un(e) Ingénieur Contrôle Technique Construction (F-H-X) pour notre agence en GUADELOUP à POINTE-À-PITRE (97)
Notre mission : Bâtir un monde de confiance. Notre raison d'être : Transformer le monde dans lequel nous vivons. Notre grande force ? Les femmes et les hommes qui font chaque jour Bureau Veritas. Notre culture ? La confiance !
Exprimez vos talents !
Au sein de l'équipe de Bureau Veritas Construction à POINTE-À-PITRE (97), vous assurez des missions de contrôle technique de construction sur des projets variés. Vous intervenez sur des chantiers de bâtiments, ERP, logements et ouvrages spécifiques. Votre rôle est essentiel pour garantir la conformité et la sécurité des constructions.
Vos missions principales :
- Suivre les projets depuis les premières étapes de conception jusqu'à leur phase de réalisation, en assurant un rôle de conseil technique auprès des différents intervenants.
- Identifier, analyser et prévenir les aléas techniques potentiels (solidité, incendie, accessibilité aux personnes en situation de handicap, etc.) pour limiter les risques.
- Participer aux revues de conception et valider les choix techniques en conformité avec les normes et exigences en vigueur.
- Contribuer au développement de l'agence en identifiant de nouvelles opportunités commerciales et en consolidant les relations existantes.
- Rédiger des rapports clairs et précis pour garantir la traçabilité des analyses et recommandations techniques.
- Maintenir une relation de confiance avec les clients en leur apportant des solutions adaptées et en les accompagnant tout au long des projets.
On continue ?
Bâtissons ensemble un monde de confiance !
Le profil recherché :
- Doté(e) d'un Diplôme d'Ingénieur ou Master en Génie Civil.
- Fort(e) d'expérience de 4 ans minimum en bureau de contrôle sur un poste similaire (obligatoire).
En plus de vos compétences techniques, les qualités suivantes sont essentielles pour réussir et s'épanouir dans ce poste :
- Organisation, pour gérer efficacement plusieurs projets en parallèle.
- Communication et diplomatie, pour interagir avec divers interlocuteurs.
- Agilité et adaptabilité, pour s'ajuster aux évolutions des projets.
- Capacité à recevoir du feed-back et à se remettre en question, pour une amélioration continue.
- Savoir s'interroger, pour anticiper et résoudre les problématiques techniques.
Pourquoi nous rejoindre ?
- L'#action au quotidien !
- Votre #avenir à construire !
- Vos #talents à révéler !
Vous bénéficiez d'un salaire fixe attractive (45 000 - 50 000 eur/an - selon profil) et d'un véhicule de fonction, ainsi que de primes et d'un plan d'épargne garantis.
Au-delà de la technique, vous avez une appétence commerciale ? Si oui, nous avons la Prime BV à la carte permettant d'obtenir un pourcentage du montant de vos ventes de missions connexes auprès de vos clients.
Envie d'en être ? Postulez maintenant ! #FuturTalent
Bureau Veritas Groupe est aussi engagé en faveur de l'égalité des chances. Le poste proposé est ouvert, à compétences égales, aux personnes en situation de handicap.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Je postule. Je reçois un mail de confirmation.
-
Etude de votre candidature.
-
Pré-sélection téléphonique : Le recruteur vérifie l'adéquation profil/poste.
-
1 entretien Teams avec un Chargé de Recrutement.
-
1 entretien opérationnel (en face à face ou en visio).
-
Vous êtes retenu, vous avez envie de nous rejoindre, c'est le moment de la proposition !
Raisons de nous rejoindre
-
Plan Epargne Groupe avec abondement garanti
-
Mutuelle familiale et compétitive - Prévoyance
-
Compte Epargne Temps monétisable
-
Télétravail pour les postes sédentaires
-
Tutorat et programme d'intégration
-
1 journée de solidarité pour soutenir des causes qui vous sont chères
-
Objectif de 35 heures de formation par an / collaborateur
-
Politique Handicap & Inclusion et Parentale
- Pointe-à-Pitre - 971
- CDI
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