

Auxiliaire Petite Enfance H/F Educazen
Rennes - 35 CDDSuper recruteur
- 13 - 13,50 € / heure
- 🕑 6 mois
- Bac
- Services aux Personnes • Particuliers
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
EDUCAZEN Rennes recherche un(e) professionnel(le) de la petite enfance sur Rennes pour la garde de 2 bébés de 6 et 9 mois en journée + 2 enfants de 3 ans en périscolaire.
Besoins :
- Du lundi au jeudi de 8h à 18h45
- Les vendredis de 8h45 à 12h15
MISSIONS : Vous assurez la garde des 2 bébés en journée, habillage, repas, soins divers, sieste... Puis à 16h30, récupérer les enfants de 3 ans à l'école. Puis, gouter, jeux et activités avec les 4 enfants jusqu'au retour des parents
Début : CDD pour remplacement maternité de juin à décembre 2025
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Un chargé RH prend contact avec vous afin de faire un point sur votre candidature
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Nous vous indiquons si votre candidature est retenue
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Si votre candidature est retenue, nous vous indiquons les gardes disponibles
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Après validation de la famille, votre contrat peut commencer
Le profil recherché
NOS JOBS FONT GRANDIR... les petits et les grands.
Vous avez déjà 2 ans d'expériences réussies et régulières dans la garde d'enfant de moins de 3 ans.
Vous possédez un diplôme de la petite enfance ou une équivalence.
Digne de confiance, vous êtes patient(e) et disponible. Imaginatif(ve), dynamique et créatif(ve), vous avez à coeur de partager de nombreux moments avec les enfants et stimuler leur éveil.
N'hésitez plus, Educazen vous attend !
Bienvenue chez Educazen
EDUCAZEN, spécialiste de la garde d'enfants et soutien scolaire depuis plus de 15 ans, vous propose des offres de garde d'enfants proche ou des cours particuliers de votre école ou de votre domicile. Nos postes à pourvoir peuvent être pour des sorties d'école/de crèche, des baby-sittings ponctuels, des gardes le mercredi, des gardes simples ou partagées avec des enfants.
Pourquoi travailler avec Educazen :
1- Une expérience professionnelle enrichissante et valorisée, centrée sur l'enfant, et une source de revenus stable
2- La garantie de trouver une garde adaptée à vos attentes (horaires et proximité géographique)
3- Un accompagnement personnalisé grâce à une structure à taille humaine : formation, coaching, lien avec les familles
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- L'évolution de votre candidature
- Notre politique de télétravail
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