Directeur Accueil de Loisirs & Référent de Parcours Réussite Educative - Mairie de Cluses H/F Fonction publique Territoriale
Cluses - 74 CDI- Bac
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Dans les structures Enfance pour les 3-11 ans, sous la supervision du chef de service enfance, le directeur met en ½uvre la politique éducative de la municipalité. Il supervise une équipe d'animation sur tous les temps de loisirs de l'enfance (périscolaire et extrascolaire) et développe un projet centré sur le plaisir de créer, de découvrir, de partager, de communiquer et de grandir. En tant que référent de parcours dans le cadre du dispositif de réussite éducative, il accompagne les enfants et leurs parents, jouant un rôle d'écoute et de facilitateur, tant dans l'élaboration que dans la mise en ½uvre du parcours.
MISSIONS PRINCIPALES :
* Assure le bon fonctionnement du site périscolaire et extrascolaire dans le respect des pratiques et des attendus « qualité » du service,
* Développe l'action éducative de la structure en adéquation avec les orientations du projet de service et les caractéristiques du public,
* Assure le management et le suivi des équipes,
* Favorise le lien et communique en direction des familles,
* Est garant de la sécurité et du bien être des enfants,
* Travaille en équipe et favorise les relations avec les différents partenaires,
* Assure la mise en ½uvre du dispositif de réussite éducative.
MISSIONS COMPLEMENTAIRES :
* Participe à la mise en ½uvre des différents dispositifs municipaux : parentalité, base de loisirs...,
* Participe aux réunions internes et avec les différents partenaires,
* Participe aux animations ou réunions exceptionnelles certains weekends,
* Assure une veille pédagogique et réglementaire pour maintenir ses connaissances à jour et les appliquer dans son travail.
Le profil recherché
* Diplômé d'un BPJEPS (Brevet Professionnel de la Jeunesse, de l'Éducation Populaire et du Sport) spécialité "Loisirs Tous Publics" ou équivalent (diplôme permettant de diriger un A.C.M. ouvert plus de 80 jours par an, accueillant plus de 80 enfants),
* Expérience significative dans le domaine de l'animation et la gestion d'un accueil de loisirs,
* Maîtrise des techniques d'animation adaptées aux différents groupes d'âge,
* Expérience en management et encadrement d'équipe,
* Maîtrise des outils informatiques et logiciels de la suite office (Word/Excel/Publisher),
* Aptitude avérée à travailler en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire et à contribuer positivement à un environnement de travail harmonieux,
* Autonomie et sens des responsabilités
* Capacité d'adaptation et de réactivité face aux situations imprévues, savoir prendre du recul
* Capacités rédactionnelles et relationnelles
* Dynamisme et rigueur
* Permis VL souhaité
Infos complémentaires
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Estimation basse
23 900 € / an 1 992 € / mois 13,13 € / heureSalaire brut estimé
29 600 € / an 2 467 € / mois 16,26 € / heureEstimation haute
35 600 € / an 2 967 € / mois 19,56 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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