Carrossier Peintre - Carrossière Peintre Automobile H/F CTEA
Baie-Mahault - 971 CDI- 2 000 - 2 400 € / mois
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Dans le cadre de son développement notre entreprise installé dans la zone de Jarry recherche un carrossier/peintre avec 5 ans d'expérience ou plus, de formation CAP/BEP ou Bac Pro en carrosserie-peinture.
Autonome, rigoureux et motivé.
Nous traitons principalement des véhicules PREMIUM et, travaillons avec les importateurs automobiles locaux, les loueurs internationaux.
Poste 35h/hebdo, heures supplémentaires, primes.
Le profil recherché
Experience : 5 An(s)
Compétences : Bac Pro carrossier peintre automobile, Caractéristiques des matériaux en plastiques et composites, Caractéristiques des peintures automobiles, Ponceuses, pistolets à peinture et autres outils de préparation de surface, Techniques d'application peinture, Techniques de collage, Techniques de colorimétrie, Techniques de lustrage, Techniques de marouflage, Techniques de polissage de carrosserie, Techniques de redressage, Techniques de remplacement de vitrage, Techniques de remplissage (étamage/mastic), Techniques de rivetage, Techniques de sertissage, Techniques de vérinage, Contrôler la géométrie des châssis, coques, berceaux et redresser les éléments de carrosserie déformés ou les remplacer, Remplacer un vitrage inamovible ou amovible, Contrôler la structure du véhicule, Poncer les surfaces pour préparer l'application de peinture, Préparer la teinte et les produits de finition pour l'opération de peinture, Préparer les surfaces par pose de mastic et applicage d'apprêt, Protéger les surfaces non peintes, Réaliser un raccord peinture, Redresser un élément de carrosserie en acier, Remettre le véhicule en état de fonctionnement et de conformité
Permis : B - Véhicule léger souhaité
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Commerce de voitures et de véhicules automobiles légers
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Baie-Mahault - 971
- CDI
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