Fp&A Manager Advertising France - N CDD H/F Adevinta

Détail du poste

Le FP&A Manager Advertisingest chargé de :

Responsabilités :
- Préparer les budgets et les prévisions, les analyses des écarts, la planification à long terme, les évaluations des risques/opportunités et les rapports périodiques/ad hoc pour le scope Advertising
- Effectuer des analyses avancées et approfondies concernant les dépenses réelles
- Collaborer avec l'équipe contrôle financier pendant le processus de clôture, qui comprend l'examen des grands livres dans SAP et la préparation des charges à payer
- Identifier les opportunités d'amélioration des coûts
- Servir d'agent de liaison financière auprès des opérationnels en travaillant en collaboration avec eux pour comprendre leurs activités, soutenir leurs initiatives et répondre aux demandes de renseignements financiers généraux
- Identifier et rechercher les écarts concernant les prévisions, le budget et les dépenses de l'année précédente
- Suivi du chiffre d'affaires Advertising, préparation des provisions à passer, analyse et compréhension des écarts
- Rapports et analyses d'entreprise ad hoc selon les besoins

Compétences :
- 7+ années d'expérience
- Connaissances générales des principes comptables/financiers/opérationnels
- Compétences interpersonnelles et de communication avec la capacité d'interagir avec différents niveaux hiérarchiques
- Haut niveau d'engagement, de motivation et d'éthique organisationnelle, d'intégrité et de conformité
- À l'aise pour naviguer dans les zones grises sans solutions claires
- Attention supérieure aux détails et capacité à gérer avec succès plusieurs priorités concurrentes tout en gardant une vue d'ensemble
- Solides compétences Excel et Google Sheets
- Autonome avec de bonnes compétences en gestion du temps lorsque des délais urgents doivent être respectés

Additional information
Les avantages salariés :
- Des conditions de travail agréables (locaux, télétravail...)
- Une rémunération attractive (rémunération fixe, variable et participation)
- Possibilités de développements professionnels rapides et sur mesure
- Une carte tickets restaurants
- Une couverture mutuelle et prévoyance efficace et compétitive

En plus de cela, nous vous offrons d'autres avantages. Vous voulez en savoir plus ? Postulez et demandez à nos recruteurs !
Company description

Nous sommes de ceux qui pensent que le bonheur se partage et se transmet. Nous sommes convaincus que les échanges sont générateurs d'opportunités. L'idée est toute simple, mais elle participe à changer le monde.

C'est avec cette idée que nous travaillons chaque jour depuis 2006 à faire du numérique un outil qui facilite les échanges. Une idée de l'utilité sociétale des entreprises qui est chère à nos convictions et nos valeurs qui sont la proximité, la créativité, l'engagement et le pragmatisme.Nous avons depuis toujours le souci de l'humain, du bien-être des collaborateurs et d'un équilibre sain entre notre travail et notre vie privée. Pour grandir tout en gardant le même état d'esprit, nous favorisons une organisation horizontale et des méthodes de management modernes et agiles.

Être là pour toutes et tous, participer à la construction d'une société qui place l'humain au coeur de ses interactions, c'est la responsabilité que nous avons choisi de porter.

Adevinta est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité des chances et valorise la diversité. Nous ne pratiquons aucune discrimination fondée sur la race, la religion, la couleur, l'origine nationale, le sexe, l'orientation sexuelle, l'âge, l'état civil ou le handicap.

Si vous pensez que vous ne remplissez pas toutes les conditions requises pour ce poste mais que vous êtes intéressé, n'hésitez pas à postuler quand même. Des études suggèrent que les femmes et les personnes appartenant à des groupes sous-représentés peuvent s'auto-sélectionner s'ils ne répondent pas à 100 % des exigences du poste. Nous encourageons vivement les personnes appartenant à des groupes historiquement exclus à poser leur candidature et nous nous réjouissons de vous rencontrer.