
Adjoint Chef de Ligne de Conditionnement de Vin H/F Start People
Pont-du-Navoy - 39 CDISuper recruteur
Offre d’une agence de travail temporaire
-
Cette offre est publiée par une agence de travail temporaire. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.
- 2 000 - 2 100 € / mois
- Bac
- Bac +2
- Services aux Entreprises
Les missions du poste
Adjoint chef de ligne de conditionnement de vin (H/F)
Placé sous la responsabilité hiérarchique du Chef d'exploitation, vous avez en charge le bon déroulement des opérations de mise en bouteille. De l'entrée de la ligne d'embouteillage à sa sortie, jusqu'à son rangement dans le local de stockage ainsi qu'à la préparation de commandes.
Pour ce faire vous devez :
Conduire la ligne de conditionnement :
- Assurer le démarrage et l'arrêt des équipements puis veiller au bon fonctionnement du matériel
- Participer activement à la mise en bouteille
- Réaliser les opérations de conditionnement et contrôles associés en respectant les enjeux liés à la qualité et à la présentation du produit (vin)
- Approvisionner la ligne en consommables selon les références
- Anticiper, organiser et effectuer les changements de formats machines en limitant les temps d'arrêt et en garantissant la conformité du produit fini
- Renseigner les supports de suivi et contrôler la traçabilité des opérations et le suivi des matières sèches mis en oeuvre
- Garantir la maintenance de 1er niveau des équipements
- Coordonner et assister au management de l'équipe
Préparer les commandes :
- Effectuer le picking selon le bon de commandes
- Constituer et filmer les palettes
- Acheminer les produits à l'aide de chariot élévateur
- Charger les camions
Le profil recherché
Issu(e) d'une formation technique en viticulture -oenologie, dans le secteur de la production, vous justifiez idéalement d'une première expérience ou d'une expérience solide à un poste similaire dans le secteur agroalimentaire
La possession des CACES R489 1 3 serait un plus.
Vous aimez le travail en équipe et la diversité des tâches.
Vous êtes autonome, organisé et vous êtes force proposition.
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !
Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
L'entreprise
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :
- Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
- Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
- Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
- Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
- Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)
Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !
A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Diverses informations sur notre entreprise (CA, parité, avantages...)
- Notre politique de télétravail
- Notre réponse aux candidats dans les 15 jours
Super recruteur
- Pont-du-Navoy - 39
- CDI
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