Animateur du Relais Petite Enfance - Rouen H/F Fonction publique Territoriale
Rouen - 76 CDI- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Rouen, en tant que capitale régionale de la Normandie, offre un environnement dynamique, stimulant, avec un engagement fort en faveur du développement durable et du bien-être de ses habitants. Le c½ur de la ville, avec ses ruelles médiévales et sa célèbre cathédrale, reflète l'équilibre parfait entre tradition et innovation.
Son centre-ville animé, ses espaces verts et sa proximité avec la Seine créent également un cadre de vie très agréable.
Rejoindre la Mairie de Rouen, c'est contribuer à l'avenir d'une ville au service de ses citoyens.
Au sein du Pôle Enfance, Solidarité, Citoyenneté, la Direction de la Petite Enfance assure l'accueil des enfants de 10 semaines à 3 ans dans l'ensemble des crèches réparties sur le territoire rouennais. Engagée dans une démarche de proximité, la Direction contribue au bien-être des enfants, accueillis par des professionnels de la Petite Enfance en leur offrant de nombreuses prestations.
Le Relais Petite Enfance est un service gratuit d'accueil, d'échanges et d'écoute où parents et professionnels peuvent trouver un accompagnement et où les enfants peuvent s'éveiller à leur rythme en toute sécurité, accompagnés de leur assistante maternelle.
Directement rattaché à la Directrice du Relais Petite Enfance, nous recherchons un Educateur de Jeunes Enfants impliqué, capable de développer des partenariats et désireux de mettre à profit son expertise au service des enfants, leur famille, des assistants maternels et de la Ville.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details\_offre/o076250403000279-animateur-relais-petite-enfance-h?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Le profil recherché
Et si c'était vous ?
Le candidat idéal possède obligatoirement le diplôme d'Educateur de Jeunes Enfants. Il a connaissance du développement de l'enfant et de ses besoins.
Il a connaissance des missions et du fonctionnement d'un RPE, de la législation en vigueur à la petite enfance et à l'accueil individuel.
Il a des connaissances législatives et réglementaires dans le domaine du Droit de la Famille.
Il maîtrise les dispositifs en vigueur et les acteurs de la santé publique, du social et de l'Education.
Les orientations politiques et les acteurs petite enfance du territoire lui sont connues.
Doué de capacités d'écoute et d'adaptabilité, il fait preuve de pédagogie, sait animer des groupes de travail et réunions.
Il sait travailler en partenariat et en réseau, utilise les outils bureautiques et sait analyser et traiter des statistiques.
Il a de grandes capacités d'observation et d'analyses.
Disponible, organisé, polyvalent et doué d'esprit d'initiative, il saisit rapidement les enjeux et fait preuve d'une grande responsabilité dans l'exécution de ses missions et de discrétion professionnelle.
Prêt(e) à saisir cette opportunité ? Postulez dès maintenant et rejoignez-nous !
Infos complémentaires
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Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
26 600 € / an 2 217 € / mois 14,62 € / heureSalaire brut estimé
32 500 € / an 2 708 € / mois 17,86 € / heureEstimation haute
39 900 € / an 3 325 € / mois 21,92 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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