Agent - Agente de Prévention et de Sécurité H/F Integral Security Province
Saint-Nazaire - 44 CDI- 1 999,49 - 1 999,50 € / mois
- Bac
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Agent(e) de sécurité à bord des paquebots en construction sur le site des Chantiers de l'Atlantique à Saint Nazaire, travail en 2x8 et 2x12h avec nuits et weekends par roulement.
Coefficient 150
Carte professionnelle pour exercer dans les métiers de la sécurité privée OBLIGATOIRE.
Prime bord de 1,00 €/heure de travail à bord.
Acompte sur les heures effectuées au delà de 161 heures dans le mois, heures payées à taux normal (cas échéant majoration fin d'année).
Prime qualité navale de 75 € brut par mois soumise à conditions (absence, retard, qualité du travail).
Carte professionnelle du métier de la sécurité OBLIGATOIRE.
L'entreprise bénéficie d'une convention établie par le SDIS pour les sapeurs-pompiers volontaires.
Vous aurez pour principales missions :
- Filtrer et contrôler les entrées et sorties de personnes et de véhicules
- L'alerte et l'accueil des secours
- Le suivi, le contrôle et la gestion des permis de feu à bord
- Effectuer des rondes de surveillance et de prévention
- Intervenir et/ou donner l'alerte
- Effectuer les levées de doute
- La prévention des incendies
- Relever les anomalies présentant un risque pour les personnes et les biens
Vous devez également intervenir sur des missions de sûreté.
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Contrôler l'accès et la circulation des personnes, Expliquer et faire respecter les règles et procédures, Relayer de l'information, Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients, Carte professionnelle
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Activités de sécurité privée
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Saint-Nazaire - 44
- CDI
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