Chef de Service Médico-Social H/F Ehpad Residence des Loriettes
Martigné-Ferchaud - 35 CDD- 3 500 - 4 000 € / mois
- 🕑 3 mois
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Dans le cadre du remplacement de la cadre médico-social, l'EHPAD la Résidence des Loriettes recherche un (e) che(fe) de service médicosocial à temps partiel (0.80 ETP) ou temps plein pour une durée minimum de 3 mois.
Dans le cadre des politiques sociales et dans le respect du projet d'établissement, le chef de service médico-social est le pivot de la vie de l'EHPAD « la Résidence des Loriettes » Situé à l'interface entre la direction et les équipes, il est la garant de la qualité de l'accompagnement médico-social des personnes âgées accueillies et de l'organisation de travail qui en découle.
Il impulse et favorise une réflexion éthique au sein de l'EHPAD, en assurant la synergie au sein des équipes et en promouvant la bientraitance et le respect des droits et des libertés de chaque résident.
Dans sa fonction de cadre intermédiaire, le chef de service est le passage obligé de la communication interne. Il analyse les informations montantes ou descendantes et transmet les besoins. Par ses observations, il est en mesure de faire des propositions d'orientation auprès de la direction.
Il est également l'interlocuteur de proximité de l'entourage (personne de confiance, famille, tuteurs, amis.) des résidents.
Ses activités principales sont
- Participation aux décisions stratégiques et aux orientations institutionnelles
- Management coopératif des équipes : soignante, hôtelière, animation, technique et cuisine
- Contribution à la gestion des ressources humaines
- Organisation de l'accompagnement médico-social des résidents
- Mise en oeuvre de la démarche d'amélioration continue de la qualité
- Participation à la gestion médico-économique
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Évaluer régulièrement les besoins de la personne, Orienter une personne vers des partenaires relais, Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
- Martigné-Ferchaud - 35
- CDD
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